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Les travailleuses et travailleurs à Sollio Agriculture ratifient à l’unanimité une nouvelle entente

Le 20 octobre 2024, les travailleuses et travailleurs à Sollio Agriculture, une provenderie située à New Minas, en Nouvelle-Écosse, ont ratifié à l’unanimité une nouvelle convention collective de quatre ans.

« Félicitations au comité de négociation d’avoir négocié une entente équitable pour les membres, a déclaré Lana Payne, présidente nationale d’Unifor. Il est évident que le comité a consacré beaucoup d’efforts à la négociation de cette entente. »

La conférence sur la santé, la sécurité et l’environnement fournit aux membres des outils pour créer des milieux de travail plus sécuritaires et faire appliquer les normes

Chaque travailleuse et travailleur est exposé à un certain niveau de risque ou de danger dans l’exercice de ses fonctions. Les dirigeantes et dirigeants d’Unifor, le personnel et les conférencières et conférenciers invités issus de divers domaines d’expertise ont fait part de leurs expériences en matière d’intervention et de prévention de ces risques à près de 150 membres d’Unifor lors de la Conférence sur la santé, la sécurité et l’environnement qui s’est tenue cette fin de semaine sur le thème « Retour aux bases et la suite »..

Le Conseil national des métiers spécialisés d’Unifor cherche à développer la prochaine génération de travailleuses et de travailleuses de métiers

Le Conseil national des métiers spécialisés d’Unifor a concentré ses discussions sur le maintien d’une main-d’œuvre forte dans les métiers spécialisés en abordant les questions de l’augmentation des occasions d’apprentissage, de la formation des femmes dans les métiers, des répercussions de l’automatisation et de la nécessité de protéger les normes contre toute tentative de réduction des qualifications. 

Les membres d’Unifor obtiennent la parité salariale au Shorelines Casino de Belleville

BELLEVILLE—Les membres de la section locale 1090 d’Unifor ont ratifié une nouvelle convention collective de quatre ans qui contribue à harmoniser les taux de rémunération dans les casinos Shorelines de la région.

« Les membres de la section locale 1090 se sont fixé un objectif et ont négocié habilement pour l’atteindre, a déclaré la présidente nationale d’Unifor, Lana Payne. Ils peuvent être fiers de ce qu’ils ont accompli au cours de cette ronde de négociations. »

Unifor remporte une importante procédure d’arbitrage pour les membres de la section locale 1859 anciennement employés par Adient Seating à Tillsonburg

Les quelque 190 travailleuses et travailleurs touchés par la fermeture soudaine de l’usine de sièges Adient à Tillsonburg, en Ontario, ont remporté une victoire éclatante : un arbitre a ordonné à l’entreprise, pour avoir dérogé à sa promesse de donner un préavis de six mois en cas de fermeture de l’usine, de verser à chacun d’entre eux 14 semaines de salaire supplémentaire. Les 14 semaines de salaire s’ajoutent aux indemnités de licenciement et de préavis déjà perçues par les salariés.

Unifor fait un don de 15 000 $ pour soutenir les efforts de l’organisation CJFE visant à protéger les travailleuses et travailleurs des médias et le journalisme

Unifor est fier de soutenir l’organisation Journalistes canadiens pour la liberté d’expression (CJFE) dans ses efforts pour aider les journalistes persécutés par des régimes répressifs, protéger le public contre la désinformation et défendre les droits et les libertés des médias à l’échelle internationale.

Lana Payne définit la négociation d’ententes solides et la protection des droits syndicaux comme des enjeux majeurs pour Unifor et les travailleuses et travailleurs lors de l’événement du LERN au Canada

À la tête du plus grand syndicat du secteur privé au Canada, la présidente nationale d’Unifor, Lana Payne, affirme que la défense des droits syndicaux et l’autonomisation des comités de négociation dans l’ensemble du syndicat sont des priorités dans le climat actuel.

Elle a partagé ses perspectives sur l’état actuel des relations syndicales et les principaux enjeux touchant les membres d’Unifor lors de l’événement organisé par le Labour and Employee Relations Network (LERN) à Toronto le 23 octobre 2024. 

Les travailleuses et travailleurs de l’aviation de Porter YHZ se joignent à Unifor

Unifor accueille 53 nouveaux membres de Porter Airlines à l’aéroport international Stanfield de Halifax (YHZ).

« Félicitations à nos nouveaux membres à Porter Airlines. Nous nous réjouissons de vous voir rejoindre plus de 13 000 travailleuses et travailleurs de l’aviation qui font partie d'Unifor, a déclaré Lana Payne, présidente nationale d’Unifor. 

« NOUS AVONS BESOIN DE RACINES SOLIDES » : l’auto-prise en charge, la solidarité et les récits d’autonomisation au cœur de la Conférence TTNAC

Parfois, pour que de grandes idées puissent germer, il suffit de planter une graine.

Cette année, la Conférence des travailleuses et travailleurs noirs, autochtones et de couleur (TTNAC) s’est déroulée sous le thème « Unies et unis pour la guérison, la paix et la solidarité ». Les déléguées et délégués ont été invités à partager des idées novatrices sur les stratégies communautaires en vue de faire tomber les barrières.

LaVoieferrée, Volume 11, Numéro 22

Début des négociations avec VIA Rail

La section locale 100 et le Conseil 4000 d’Unifor ont officiellement entamé les négociations avec VIA Rail, se concentrant sur les enjeux clés qui touchent plus de 2 500 membres dans l’ensemble du Canada.

Unifor rencontre les ministres pour réclamer une loi sur l’épidémie de violence entre partenaires intimes à Terre-Neuve-et-Labrador

ST. JOHN’S - Jennifer Murray, directrice de la région de l’Atlantique d’Unifor, Doretta Strickland, membre du comité sur la condition féminine du Conseil régional de l’Atlantique, et Adele Jackman, trésorière du Conseil régional de l’Atlantique, ont rencontré Pam Parsons, ministre responsable des Femmes et Égalité des genres, et Bernard Davis, ministre de la Justice et de la Sécurité publique, pour souligner l’importance de déclarer que la violence entre partenaires intimes (VPI) est épidémique à Terre-Neuve-et-Labrador.

LaVoieferrée, Volume 11, Numéro 23

Photo par Dan Loran sur Unsplash

Unifor dépose une demande de conciliation dans le cadre de ses négociations avec le CPKC

La section locale 101R d’Unifor a déposé une demande de conciliation alors que le CPKC refuse d’offrir des solutions afin de régler les enjeux principaux qui touchent plus de 1 200 membres. 

Unifor entame les négociations avec VIA Rail

MONTRÉAL – Le Conseil 4000 et la section locale 100 d’Unifor, qui représentent plus de 2 500 travailleuses et travailleurs de VIA Rail, ont entamé des négociations portant sur les principaux enjeux qui touchent la main-d’œuvre et nuisent à la création d’un environnement de travail respectueux et sain.