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Toronto – Unifor est profondément attristé d’apprendre le décès de Basil « Buzz » Hargrove, figure emblématique et fort appréciée du mouvement syndical canadien. Président national des Travailleurs canadiens de l’automobile de 1992 à sa retraite en 2008, il était un défenseur infatigable des travailleuses et travailleurs et un leader respecté dont l’influence se fera sentir pendant des générations.

THUNDER BAY, ONTARIO – Les ambulancières et ambulanciers paramédicaux de la section locale 229 d’Unifor des Services médicaux d’urgence (SMU) du district Supérieur-Nord ont

TORONTO—Les membres d'Unifor à  DHL Express Canada ont été mis en lock-out par leur employeur après minuit le 8 juin à la suite du refus des travailleuses et travailleurs de céder et d'accepter les concessions demandées par l'entreprise.

Québec — Unifor Québec déplore l’annonce de la fermeture des usines et la cessation des opérations forestières du groupe Rémabec. Le syndicat se questionne également sur les motivations entourant cette décision radicale de la part de l’employeur qui frappera de plein fouet les travailleuses et travailleurs de plusieurs régions du Québec. Au total, ce sont près de 1400 travailleuses et travailleurs qui pourraient perdre leur emploi de manière permanente, un véritable choc économique pour plusieurs communautés déjà fragilisées.

TORONTO — Le 4 juin, DHL Express Canada a remis à Unifor un avis indiquant son intention de mettre en lock-out son personnel, alors même que les négociations se poursuivaient – une manœuvre brutale de la part d’un géant mondial qui continue d’afficher des bénéfices énormes et une croissance considérable.

VANCOUVER — À la suite de la fermeture des journaux communautaires numériques Glacier Media en avril et en mai derniers, qui a eu une incidence sur les emplois des membres de la section locale 2000 d’Unifor, les journalistes se regroupent pour former une coopérative de travailleuses et travailleurs avec l’objectif de lancer un journal dans certaines régions de la Colombie-Britannique.

Durham (Ontario) – Unifor met en garde les communautés de la région de Durham contre une grève potentielle des travailleuses et travailleurs à Durham Region Transit (DRT) qui interrompra le service dans huit communautés, alors que la date limite de déclenchement d’une grève le 7 juin à 00 h 01 approche.

TORONTO— La décision du président américain Donald Trump de doubler les tarifs douaniers imposés sur les importations canadiennes d'acier et d'aluminium pour les faire passer à 50 % représente une menace directe pour les emplois canadiens et la stabilité économique du pays.

Unifor exhorte le gouvernement fédéral à agir immédiatement pour défendre le secteur manufacturier canadien et réagir à l'escalade des assauts américains dans cette guerre commerciale.

MEDICINE HAT– La fermeture soudaine de CHAT-TV à Medicine Hat, en Alberta, a entraîné le licenciement de 16 travailleuses et travailleurs des médias membres d’Unifor et la fin de près de sept décennies de programmation locale fiable.

WINDSOR—Les membres de la section locale 195 d’Unifor qui travaillent au Best Western Plus de Windsor sont aujourd’hui sur la ligne de piquetage pour réclamer des salaires équitables et lutter contre les concessions exigées par leur employeur.

MONTRÉAL – Les pourparlers en vue de la signature d’un contrat entre Unifor et VIA Rail sont rompus, ouvrant la voie à un conflit ferroviaire national qui menace de perturber les services ferroviaires passagers partout au pays dans le courant du mois.

TORONTO/WINDSOR—Les membres d’Unifor qui travaillent à la Compagnie de la Baie d’Hudson se sont rassemblés à Windsor et à Toronto pour demander une réforme urgente des mesures touchant l’insolvabilité et exiger une reddition de comptes de la part de cette entreprise qui continue de refuser de verser les indemnités de départ aux travailleuses et travailleurs alors que la liquidation touche à sa fin.

VICTORIA —Unifor tiendra aujourd’hui un rassemblement devant l’Assemblée législative de la Colombie-Britannique pour soutenir les travailleuses et travailleurs du transport en commun de Transdev qui sont en grève depuis plus de 15 semaines — depuis le 8 février — dans la vallée de la Cowichan.

Transdev refuse de combler l’écart qui existe entre le salaire de ses employées et employés de la vallée de Cowichan et celui de son personnel de Victoria. Les membres d’Unifor souhaitent réduire cet écart pendant la durée de leur nouvelle convention collective.

TORONTO ET WINDSOR — Unifor se mobilise à Toronto et à Windsor pour exiger que la Compagnie de la Baie d’Hudson (CBH) accorde la priorité aux  travailleuses et travailleurs dans son processus de liquidation. Le syndicat demande à la CBH d’honorer ses obligations envers ses employées et employés en protégeant leurs salaires, leurs régimes de retraite et leurs avantages sociaux.

OTTAWA— Unifor lance un appel au gouvernement fédéral pour qu’il prenne des mesures décisives, axées sur les intérêts des travailleuses et travailleurs afin de protéger le emplois et de développer l’économie canadienne au cours de la 45e législature. Les priorités législatives du syndicat offrent une vision audacieuse pour un Canada plus fort, plus juste et plus autonome.

ST. JOHN’S – Les travailleuses et travailleurs du secteur énergétique évoluant sur le navire servant à produire, entreposer et décharger le pétrole SeaRose ont voté en faveur de l’adhésion à Unifor.

MONTRÉAL— Les travailleuses et travailleurs de VIA Rail représentés par le Conseil 4000 et la section locale 100 d'Unifor ont livré un mandat de grève fort en votant par une majorité écrasante de 97,5 % en faveur d'un mouvement de grève. Ce résultat témoigne du sentiment de frustration généralisé face au comportement de l'employeur à la table de négociation et envoie un message clair que les membres n'accepteront pas de concessions.

OSHAWA (Ontario) – Le 21 mai, les membres d’Unifor qui travaillent à Durham Region Transit ont voté à 98 % en faveur de la grève si aucun accord n’est conclu avec la région avant minuit le 6 juin.

« Il est de la responsabilité de la région d’investir dans les transports en commun et dans les travailleuses et travailleurs qui fournissent ces services, d’autant plus que la communauté continue de croître », a déclaré Lana Payne, présidente du syndicat national Unifor. 

BRADFORD, ON – Unifor dénonce la décision de la multinationale américaine Selig Group de délocaliser une importante partie de son équipement industriel de son usine de Bradford, en Ontario, vers une usine de Chicago, mettant ainsi en péril les moyens de subsistance de dizaines de travailleuses et travailleurs.

TORONTO— Unifor, le plus important syndicat du secteur privé au Canada, demande au gouvernement fédéral de prendre des mesures immédiates et énergiques contre les entreprises qui délocalisent des emplois hors du Canada en réponse aux restrictions commerciales américaines. Le syndicat a présenté une proposition détaillée, comprenant des modifications législatives, qui explique comment la Loi sur les mesures étrangères extraterritoriales pourrait servir à sanctionner les entreprises qui délocalisent ou externalisent des emplois au détriment de l’intérêt national du Canada.

TORONTO – La décision de Honda de reporter un projet d’investissement de 15 milliards de dollars dans une chaîne d’approvisionnement de véhicules électriques en Ontario est le plus récent coup dur porté contre les travailleuses et travailleurs de l’automobile canadiens, alors que les attaques croissantes du président américain Donald Trump contre le secteur des véhicules électriques et le commerce automobile transfrontalier continuent de mettre en péril les emplois canadiens. 

MONTRÉAL— Les comités centraux de négociation d'Unifor avec VIA Rail préparent la tenue de votes de grève tandis qu'après une semaine de négociation décevante, l'employeur refuse toujours d'abandonner ses demandes de concessions majeures qui mettraient en péril la sécurité d'emploi et nuiraient aux conditions de travail.

Toronto – Les membres d’Unifor travaillant dans les installations de DHL Express Canada dans tout le pays ont voté à 97 % en faveur d’un mouvement de grève le 10 mai prochain.

« Nous soutiendrons entièrement nos membres qui se battent avec détermination pour conclure une entente équitable, a déclaré Lana Payne, présidente nationale d’Unifor. Il s’agit d’une autre multinationale qui priorise ses milliards de dollars de bénéfices tout en laissant les travailleuses et travailleurs loin derrière. »

TORONTO – Unifor attend de Bell Canada qu’elle fasse preuve de transparence quant à l’impact de l’introduction de sa nouvelle marque de services infonuagiques et d’automatisation du travail, Ateko, sur les travailleuses et travailleurs.

BURNABY – Unifor exprime de sérieuses préoccupations quant à la vente de l’une des dernières raffineries de pétrole de la Colombie-Britannique au géant américain de l’énergie Sunoco. La raffinerie fait partie d’une longue liste d’actifs dans l’ensemble du Canada qui passent des mains de Parkland à Sunoco.

DURHAM — Les membres de la section locale 4268 d’Unifor, qui conduisent les autobus scolaires de l’entreprise First Student, à Bowmanville, en Ontario, ont voté à 87 % en faveur de la ratification d’un nouveau contrat de trois ans avec leur employeur. 

OSHAWA – Unifor demande que des mesures soient prises rapidement à la suite de l’annonce par General Motors de son intention de faire passer son usine de montage d’Oshawa de trois à deux quarts de travail cet automne, en donnant comme raison les tarifs douaniers imposés par Trump. 

THUNDER BAY, Ont.—Unifor appuie l’appel lancé par Doug Ford, premier ministre de l’Ontario, pour que les wagons de la ligne 2 du métro de Toronto soient fabriqués à l’usine Alstom de Thunder Bay. Cette décision devrait permettre de préserver les emplois des travailleuses et des travailleurs représentés par la section locale 1075 d’Unifor. 

TORONTO— Le dernier décret du président américain, Donald Trump, visant à imposer progressivement de nouveaux tarifs douaniers sur les pièces automobiles s’inscrit dans une attaque soutenue contre le secteur canadien de l’automobile et les dizaines de milliers d’emplois qu’il procure aux travailleuses et travailleurs du Canada.

VANCOUVER — Plus de 200 travailleuses et travailleurs syndiqués du club Arbutus, un établissement de loisirs ouvert seulement à ses membres, ont entamé des moyens de pression pour obtenir des salaires équitables.

« La crise d’accessibilité financière est au cœur de ce conflit de travail, a déclaré la présidente nationale d’Unifor, Lana Payne. Le club Arbutus offre ses services à la clientèle la plus riche de la ville. Il a sûrement les moyens de payer à son personnel un salaire décent. »