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La mine de Goderich tente de faire des économies avec les mises à pied, affirme Unifor

Le 27 février 2018

GODERICH—Unifor demande aux propriétaires de la mine de Goderich, Compass Minerals, de faire une pause dans la ronde massive de mises à pied afin de s’assurer que les procédures soient suivies de façon appropriée.

« Se faire mettre à pied est un événement majeur dans la vie d’une famille, a déclaré Jerry Dias, président national d'Unifor. Nous avons de sérieuses préoccupations quant à la manière dont Compass a agi, et nous demandons à l’employeur de respecter la convention collective et ses obligations en vertu de la loi. »

La mine de Goderich tente de faire des économies avec les mises à pied, affirme Unifor

GODERICH—Unifor demande aux propriétaires de la mine de Goderich, Compass Minerals, de faire une pause dans la ronde massive de mises à pied afin de s’assurer que les procédures soient suivies de façon appropriée.

« Se faire mettre à pied est un événement majeur dans la vie d’une famille, a déclaré Jerry Dias, président national d'Unifor. Nous avons de sérieuses préoccupations quant à la manière dont Compass a agi, et nous demandons à l’employeur de respecter la convention collective et ses obligations en vertu de la loi. »

Le niveau des effectifs mène à la fermeture de l’usine de pâtes de Domtar

Le 16 février 2018

ESPANOLA, ONTARIO- Les actions de Domtar, mais nous faisons tout ce qu’il faut pour que l’usine redémarre avec la sécurité en priorité », a déclaré Scott Doherty, adjoint au président national d’Unifor.

Lorsque le niveau des effectifs de la centrale à vapeur a atteint un seuil trop faible, certaines opérations ne pouvaient plus continuer.  La compagnie a ensuite décidé de fermer, forçant ainsi des douzaines d’employés à ne plus travailler.

Entente de principe conclue

Le comité de négociation des sections locales des communications de la région de l’Atlantique (SLCA) d’Unifor est heureux d’annoncer qu’une entente de principe a été conclue avec Bell Aliant après huit séances de négociation difficiles à Halifax.

Le comité se réjouit aussi d’annoncer qu’il va recommander la ratification de cette entente.

Rapport de négociation

Votre comité de négociation a négocié une entente de principe qui comprend des hausses salariales et améliore la sécurité d’emploi.
Votre comité de négociation recommande à l’unanimité l’entente de principe et vous invite à voter en faveur de la recommandation d’acceptation.

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