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Les retraités de MABE Canada se donnent rendez-vous pour le 10e anniversaire de la faillite de leur ex-employeur

MONTRÉAL–Le syndicat Unifor tiendra un rassemblement pour souligner le 10e anniversaire de la fermeture de MABE.

« Ça fait maintenant 10 ans qu’Unifor se tient debout aux côtés des retraités et des anciens employés qui mènent ce combat pour le respect et la justice. L’employeur a tenté de les épuiser, mais ils sont un groupe résilient et l’appui d’Unifor ne fléchira pas », a notamment déclaré Daniel Cloutier, directeur québécois d’Unifor. 

Solidarité avec les membres du secteur ferroviaire des Teamsters qui luttent pour obtenir une convention collective équitable avec le CN et le CPKC

La nuit dernière, les travailleuses et travailleurs du CN et du CPKC sont tombés en lock-out. 

Notre syndicat est solidaire de ces membres des Teamsters.

Unifor, le plus grand syndicat du secteur privé au Canada, représente des travailleuses et travailleurs des très puissantes et très rentables entreprises que sont le CN et CPKC, avec lesquelles notre syndicat négociera très bientôt ses propres contrats de travail.

Unifor verse une contribution de 25 000 $ au centre alimentaire ASAHTOWIKAMIK

Claudine Stom et Dan Bailey, représentante et représentant d’Unifor, ont assisté le 16 août dernier à l’ouverture du centre alimentaire ASAHTOWIKAMIK à Regina, un établissement novateur dont le mandat consiste à lutter contre l’insécurité alimentaire. Le don de 25 000 $ versé par Unifor s’inscrit dans le cadre de l’engagement continu du syndicat envers la justice sociale et le soutien communautaire. Cette somme contribuera à faire en sorte que les populations vulnérables aient accès à des aliments nutritifs dans la dignité.

Unifor rencontre le gouvernement du Manitoba pour s’entretenir au sujet des emplois dans le secteur de l’énergie et de l’action climatique

WINNIPEG – Des dirigeantes et dirigeants d’Unifor ont rencontré le ministre des Finances et de l’Énergie du Manitoba, Adrien Sala, et la ministre de l’Environnement et du Changement climatique, Tracy Schmidt, pour plaider en faveur de la protection et de l’expansion des emplois dans le secteur de l’énergie, ainsi que pour aborder la question cruciale des émissions fugitives de méthane.

Le conflit avec la société chinoise Wescast Industries s’accentue, l’entreprise continuant à refuser de verser des millions de dollars aux travailleuses et travailleurs

WINGHAM—Unifor intensifie ses efforts contre Wescast Industries et son propriétaire, Bohong Industries Group basé en Chine, alors que l’entreprise continue de retenir environ 10 millions de dollars d’indemnités de licenciement et de départ qu’elle doit verser à 200 travailleuses et travailleurs licenciés en juillet 2023 à l’usine de Wingham, en Ontario. 

Les membres d’Unifor ratifient une nouvelle convention collective avec Teppermans

LONDON—Des augmentations salariales et la sécurité de la retraite sont les points essentiels de la nouvelle convention collective ratifiée par la section locale 414 d’Unifor.

« Les travailleuses et travailleurs à temps partiel doivent pouvoir bénéficier d’une pension de retraite. Je tiens à féliciter la section locale 414 d’avoir fait de ce projet une réalité chez Teppermans », a déclaré Lana Payne, présidente nationale d’Unifor. 

Les membres d’Unifor ratifient un nouveau contrat avec HCL Logistics

LONDON—Les membres de la section locale 27 d’Unifor ont obtenu une augmentation salariale dans le cadre d’une nouvelle convention collective ratifiée le 9 août avec l’entreprise d’entreposage HCL Logistics, mettant ainsi fin à une grève de 18 jours. 

« La lutte de la section locale 27 pour l’équité a abouti à un contrat qui garantit que les salaires et les conditions de travail suivent l’augmentation du coût de la vie en Ontario », a déclaré la présidente nationale d’Unifor, Lana Payne. 

Unifor et les communautés unissent leurs forces pour sauver l’usine de Téminscaming

Témiscaming, 9 août 2024 – La section locale 233 d’Unifor a organisé un grand barbecue de solidarité à Témiscaming en soutien aux travailleuses et travailleurs affectés par la fermeture brutale de l'usine de cellulose à haute pureté RYAM. Ce rassemblement, conçu pour dénoncer cette fermeture inopinée, s'est transformé en un blocage pacifique de la frontière entre l'Ontario et le Québec, illustrant la profonde frustration et la détermination des employés et de leurs sympathisants.

Des membres d’Unifor participent au Festival Caribana de Toronto

Difficile de s’empêcher de sauter et de danser au Festival Caribana de Toronto qui a eu lieu le 3 août au parc des expositions de Toronto!

« Unifor est fier de soutenir ses membres qui participent au Festival Caribana de Toronto de cette année et y mettent en valeur leur riche identité et leur culture, tout en se mobilisant pour un monde meilleur et plus égalitaire », a déclaré Lana Payne, présidente nationale d’Unifor.

Le Festival Caribana de Toronto est le plus grand carnaval caribéen en Amérique du Nord, attirant près de 2 millions de personnes chaque année.

Les membres d'Unifor chez Canadoil Forge Ltée déclenchent la grève

Bécancour, QC - Les membres de la section locale 700 d’Unifor travaillant chez Canadoil Forge Ltée à Bécancour ont déclenché la grève le 29 juillet dernier au matin. Cette décision a été prise à la suite négociations infructueuses avec l’employeur sur plusieurs enjeux cruciaux.

Les membres d’Unifor au Residence Inn de Vancouver déclenchent une grève

Vancouver – Les membres de la section locale 433 d’Unifor à l’hôtel Residence Inn de Vancouver ont déclenché une grève le 4 août 2024 à 9 h. Les membres ont donné un avis de grève de 72 heures à leur employeur après des semaines de négociations contractuelles infructueuses portant sur des salaires équitables, des charges de travail raisonnables et la bonification des avantages sociaux.

Unifor exige l’imposition de mesures de protection strictes et d’une grande portée sur les véhicules électriques importés de Chine

OTTAWA—Unifor exhorte le gouvernement fédéral à mettre en oeuvre une série de mesures strictes et complètes dans le cadre des consultations publiques en cours sur la protection des travailleuses et travailleurs du secteur canadien de l’automobile contre les pratiques commerciales injustes de la Chine en matière de véhicules électriques.