SARNIA— La décision d’INEOS Styrolution de fermer son usine de Sarnia plus rapidement que prévu, soit à la fin de décembre 2025, a incité Unifor à demander l’intervention des gouvernements fédéral et provincial.
« La fermeture accélérée de l’usine de Sarnia est un coup dur pour nos membres et la population locale, a déclaré la présidente nationale d’Unifor Lana Payne. Nous demandons aux gouvernements et à l’entreprise de chercher ensemble un nouvel investisseur. »
« Nous devons nous retrousser les manches en tant que nation pour nous assurer de tout faire pour protéger les emplois ici même au Canada », a déclaré la présidente nationale d’Unifor Lana Payne à propos de la menace de Donald Trump d’imposer des tarifs. Regardez le message lancé par Lana à propos des échanges commerciaux aux déléguées et délégués du Conseil québécois d’Unifor.
En 2024, les journées de résistance Faites payer Amazon se dérouleront du 29 novembre au 3 décembre. Organisée par UNI Global Union, cette manifestation coordonnée vise à contester les pratiques hostiles aux travailleuses et travailleurs, et anti-démocratiques d’Amazon.
HALIFAX—Unifor s’engage à continuer la lutte pour améliorer les droits des travailleuses et des travailleurs à la suite de la victoire aux urnes du Parti progressiste-conservateur, qui a remporté une deuxième majorité.
Le Conseil québécois d’Unifor, tenu à Québec du 22 au 24 novembre 2024 sous la présidence exemplaire de Sophie Albert, présidente du Conseil québécois, s’est affirmé comme un espace privilégié d’échanges et de réflexions sur l’avenir du syndicat ainsi que sur les enjeux des travailleuses et travailleurs.
Les travaux ont débuté vendredi avec le rapport du directeur québécois, Daniel Cloutier, qui a captivé l’assemblée en dressant un bilan des réalisations récentes. Entre succès collectifs et défis à relever, son intervention a tracé une feuille de route ambitieuse pour l’avenir.
Le 3 décembre marque la Journée internationale des personnes en situation de handicap, une journée destinée à reconnaître les contributions essentielles des personnes ayant une incapacité dans nos milieux de travail, nos communautés et nos syndicats.
Le 25 novembre, alors que le premier ministre de l’Ontario Doug Ford refusait de reconnaître l’épidémie de violence entre partenaires intimes devant un refuge pour femmes, 150 femmes d’Unifor se sont réunies à Windsor, en Ontario, pour lancer la campagne du syndicat exigeant que cette déclaration soit promulguée.
MONTRÉAL – Les membres du Conseil 4000 et de la section locale 100 d’Unifor travaillant à la Compagnie des chemins de fer nationaux du Canada (CN) ont voté massivement en faveur d’une action de grève en accordant un appui au mandat de grève de 96 % pour les membres de la section locale 100 et de 97 % pour les membres du Conseil 4000.
Le 25 novembre marque le début de 16 jours de militantisme contre la violence fondée sur le genre, qui se termineront le 6 décembre, la Journée internationale de commémoration et d’action contre la violence faite aux femmes. En tant que syndicat, nous nous sommes engagés à mettre fin à cette violence sexiste depuis le massacre qui a coûté la vie à 14 femmes à l’École Polytechnique de Montréal simplement parce qu’elles étaient des femmes.
Les 18 et 19 novembre, le 14e congrès statutaire triennal du SPATA-Unifor a permis aux membres de célébrer les victoires des trois dernières années et d’examiner les enjeux à l’horizon pour les 14 000 membres du syndicat à Terre-Neuve-et-Labrador.
Les membres d’Unifor à Extendicare ont voté à 92 % en faveur de la ratification de 10 nouvelles conventions collectives, obtenant ainsi des bonifications majeures sur le plan des salaires, des avantages sociaux et de l’inclusivité dans le milieu de travail.
La section locale 4276 d’Unifor a accueilli près de quarante nouveaux membres à la suite du dépôt fructueux d’une demande de dérogation à la signature de cartes syndicales par les travailleuses et travailleurs du Willow Stream Spa.
« Nous souhaitons la bienvenue à ces nouvelles et nouveaux membres dans notre syndicat et sommes impatients de négocier la convention collective qu'ils méritent », a déclaré Lana Payne, présidente nationale d’Unifor.
Rien que l’an prochain, les unités du personnel de bureau de Bell en Ontario et au Québec, de Bell MTS et des travailleuses et travailleurs de Bell des provinces de l’Atlantique se rendront à la table de négociation, représentant des milliers de membres d’Unifor dans le secteur des télécommunications.
Honorable David Eby, Premier ministre de la Colombie-Britannique Cabinet du Premier ministre Assemblée législative de la Colombie-Britannique 501 rue Belleville, Victoria, C.-B. V8V 1X4
Objet : Déclarer la violence fondée sur le genre comme étant une épidémie en Colombie-Britannique
À une semaine du vote des Néo-Écossaisses et des Néo-Écossais pour élire la députation provinciale, les membres d’Unifor appellent leurs consœurs et confrères à se rendre aux urnes et se portent bénévoles auprès des députées et députés sortants ainsi que des autres candidates et candidats qui défendent des programmes et des politiques qui bénéficieront directement aux travailleuses et aux travailleurs.
Unifor exprime sa solidarité avec le Syndicat des travailleuses et travailleurs des postes (STTP), qui a entrepris une action de grève à Postes Canada, dans le but ultime de fournir à des dizaines de milliers de travailleuses et travailleurs des emplois de qualité, de bons avantages sociaux et des conditions de travail plus sécuritaires.
Les 55 000 membres du STTP ont cessé de livrer le courrier parce qu’ils n’ont pas réussi à conclure une entente équitable avec la société d’État avant la date limite du 22 novembre 2024.
Ottawa – Unifor a conclu une entente de principe avec Bell Canada dans le cadre des négociations concernant l’unité des techniciennes et techniciens de Bell réparties au Québec et en Ontario.
Le 19 novembre, à l’occasion de la Journée mondiale des toilettes, Unifor est solidaire du mouvement mondial qui cherche à faire en sorte que les employeurs et les gouvernements fournissent à toutes et à tous un accès à des toilettes sûres et inclusives, en particulier les femmes et les membres 2ELGBTQI+.
MONTRÉAL – Les membres du Conseil 4000 et de la section locale 100 d’Unifor qui travaillent à la Compagnie des chemins de fer nationaux du Canada (CN Rail) organiseront des votes de grève dans leurs milieux de travail partout au Canada à compter du 18 novembre.
La Journée du souvenir trans, célébrée le 20 novembre, est une occasion solennelle de se souvenir et d’honorer les personnes qui ont tragiquement perdu la vie en raison de l’ignorance et de la haine dirigée contre elles uniquement à cause de leur identité transgenre ou non conformiste.
Le 13 novembre, des membres de la section locale 1075 d’Unifor ont participé à une cérémonie de levée du drapeau aux côtés de la Première nation de Fort William à l’usine Alstom de Thunder Bay, soulignant ainsi l’engagement du syndicat à renforcer les liens avec les communautés autochtones.
Les travailleuses et travailleurs du CN tiendront un vote de grève
Chers membres,
Les membres du Conseil 4000 et de la section locale 100 d’Unifor au Canadien National (CN) tiendront un vote de grève dans les milieux de travail de l’ensemble du Canada à compter du 18 novembre.
Les membres d’Unifor de partout au pays se souviendront de l’ancien premier ministre de la Colombie-Britannique, John Horgan, comme d’un champion pour les travailleuses et les travailleurs. Il laisse en héritage une province dont les services publics sont parmi les plus sains et les droits des travailleuses et travailleurs, parmi les plus forts au Canada.
KANATA, ONT.— Unifor a appris que la Commission canadienne de sûreté nucléaire (CCSN) a finalement donné un ordre à Best Theratronics, confirmant que l’entreprise ne respecte pas la condition de son permis exigeant une garantie financière pour le déclassement.
L’imposition d’un arbitrage exécutoire pour mettre fin de façon abrupte au lock-out dans les ports de la Colombie-Britannique et du Québec est un coup dur porté aux droits des travailleuses et travailleurs du Canada et cette décision ne fera qu’encourager les employeurs, des associations composées d’entreprises multinationales de partout dans le monde qui exploitent des milliers de ports à l’échelle internationale, à adopter la ligne dure.
Il est important de garder à l’esprit que c’était la décision de l’employeur de décréter un lock-out dans les ports.
La présidente nationale Lana Payne a livré un message de solidarité envers les membres du secteur des soins de longue durée en Ontario et en Nouvelle-Écosse alors qu’ils se préparent en vue d’une négociation cruciale
Cette année, la Conférence des jeunes travailleuses et travailleurs d’Unifor, qui s’est déroulée du 8 au 10 novembre 2024 sur le thème « Des racines profondes, une forte croissance », a mis l’accent sur les obstacles à surmonter ainsi que les responsabilités et les espoirs des jeunes travailleuses et travailleurs qui conduiront le syndicat vers l’avenir.
WINDSOR— Les négociations entre la section locale 2458 d’Unifor et Clear Medical Imaging ont brusquement pris fin aujourd’hui lorsque l’employeur a quitté la table.
Accessibilité
Des formats alternatifs ou accessibles des documents fournis peuvent être demandés à l’adresse communications@unifor.org
