Médias

C’est la carrière de Lana Payne dans le journalisme qui a inspiré son amour pour les syndicats.

Alors qu’elle avait 21 ans, la présidente nationale d’Unifor travaille pour le journal de sa ville natale, le St. John’s Evening Telegram, à Terre-Neuve-et-Labrador. Elle qualifie cette expérience de « baptême du feu », étant confrontée aux quarts de nuit et découvrant finalement sa passion pour la couverture des questions syndicales. Elle y trouve ce qui l’anime.

TORONTO –Unifor ressent un certain découragement face au fait que la nouvelle d’une demande présentée au tribunal de dissolution de NordStar Capital Inc., la société de contrôle de Torstar et du Toronto Star, soit venue d’un média, plutôt que de l’employeur.

Les travailleuses et travailleurs de la station de radio CKNX à Wingham, en Ontario, ont ratifié une nouvelle convention collective de trois ans avec la société mère, Blackburn Media Inc.

« Félicitations à l’équipe de négociation pour avoir négocié une solide entente pour les membres, a déclaré Lana Payne, présidente nationale d’Unifor. Les radiodiffuseurs locaux fournissent un service essentiel aux collectivités rurales en tenant les auditeurs informés et connectés. »

Montréal, le 31 août 2022- C’est sous le son des sifflets et trompettes que plus d’une centaine de membres des sections locales du Québec et de l’Ontario, des syndicats affiliés à la FTQ, des conseils régionaux de la FTQ ainsi qu’Alexandre Boulerice, député du NPD dans Rosemont-La Petit-Patrie étaient présents hier matin devant les bureaux de Bell Média à Montréal, en appui aux travailleurs et travailleuses de Bell Solutions techniques. 

Les travailleuses et travailleurs du Windsor Star ont voté massivement en faveur de la ratification d’une nouvelle entente de trois ans qui offre des hausses salariales annuelles, un jour férié supplémentaire et de nouvelles dispositions visant à protéger les journalistes des organes de presse contre le harcèlement et l’intimidation en ligne.

TORONTO – Un sondage mené auprès des journalistes et des travailleuses et travailleurs des médias membres d’Unifor révèle des niveaux élevés de harcèlement en ligne et en personne au travail, et le problème ne fait que s’aggraver.

« Les résultats de ce sondage sont tout simplement dévastateurs, a déclaré Lana Payne, secrétaire-trésorière nationale d’Unifor, elle-même ancienne journaliste.

TORONTO – Devant le harcèlement en ligne croissant à l’égard des journalistes et des travailleuses et travailleurs des médias, aggravé par la polarisation politique et l’anonymat des médias sociaux, Unifor lance un nouveau site Web pour aider les journalistes et les travailleuses et travailleurs des médias à obtenir l’aide dont ils ont besoin lorsqu’ils en ont besoin.

Première publication dans le National Post le 17 mai 2022

À chaque fois que je vois de vieux amis, la même chose se produit. Après les accolades et les poignées de main, ou peut-être les coups de coude, nous passons aux choses sérieuses : nous reprenons contact. Nous commençons à rattraper le temps perdu – en racontant les histoires de nos vies depuis la dernière fois que nous nous sommes retrouvés, en partageant des nouvelles de nos familles et les derniers événements au sein de nos communautés.

Le journalisme est pris d’assaut, au sens propre comme au sens figuré, ce qui rend aujourd’hui la liberté de la presse plus pertinente et plus importante que jamais.