Négociations

Cette nouvelle convention collective touche plus de 2 000 employées et employés des hôpitaux du Nord de l’Ontario et s’inscrit dans une approche bien établie qui privilégie la stabilité des effectifs et la parité salariale.

Les deux parties ont travaillé toute la semaine, sans parvenir à une entente.

Toutes deux ont convenu de poursuivre les discussions avec l’aide d’un médiateur. Ce dernier collaborera avec le syndicat et l’employeur afin de faciliter le processus de négociation et de les aider à conclure une entente.

VICTORIA—Des augmentations salariales et des protections en matière de santé mentale constituent les principales améliorations obtenus dans la convention collective ratifiée aujourd’hui par la section locale 4276 d’Unifor à l’hôtel Fairmont Empress.

Victoria – Les membres de la section locale 333-BC d’Unifor à BC Transit à Victoria, en Colombie‑Britannique, ont voté à 97 % en faveur d’un mouvement de grève, donnant ainsi un mandat fort à leur comité de négociation alors que les pourparlers se poursuivent.

WINDSOR (Ontario)—Les membres d’Unifor mis en lock-out par Titan Tool & Die marquent leurs 300 jours au piquet de grève, alors que l’entreprise refuse toujours de leur verser des indemnités de licenciement, plusieurs mois après avoir annoncé la fermeture de l’usine.

Le 22 juin, Unifor entamera les négociations avec les trois grands constructeurs de Detroit pour ce qui risque d'être l'un des cycles de négociation les plus importants dans l'histoire de notre syndicat. 

Nous entamons ces négociations à un moment critique pour les travailleuses et travailleurs du secteur de l'automobile. 

Unifor commencera les négociations avec la Ford Motor Company, une entreprise avec laquelle le syndicat croit être en mesure d'obtenir le plus solide contrat type parmi les trois grands constructeurs de Detroit.

Les membres de la section locale 4050 d’Unifor travaillant à CommerceLink Logistics à Calgary et à Nisku, en Alberta, ont ratifié leur première convention collective, 87 % des voix s’étant exprimées en faveur de la ratification.

DELTA, Colombie-Britannique — Un médiateur indépendant conclut qu’Amazon est responsable d’avoir interrompu les négociations devant mener à la signature d’une première convention collective à YVR2, son premier centre de traitement des commandes syndiqué en Colombie-Britannique.  Le médiateur donne raison au syndicat et recommande que le conflit soit réglé par le biais d’une médiation-arbitrage exécutoire.

Toronto/Montréal – Les membres de Bell Solutions techniques (BST) en Ontario et au Québec ont voté en faveur de la ratification de leurs nouvelles conventions collectives, lesquelles couvrent quelque 4 300 travailleuses et travailleurs dans ces provinces.