Toutes les nouvelles

Unifor met en garde la Co-op Refinery contre le recours à des briseurs de grève

Le 16 octobre 2019

REGINA—La construction de logements pour les briseurs de grève par la Co-op Refinery fera dérailler les négociations contractuelles, prévient Unifor.

« Faire des plans pour amener des briseurs de grève à une raffinerie en activité va complètement perturber les négociations menées de bonne foi, a déclaré Jerry Dias, président national d'Unifor. C'est insensé et inutile. »

Les travailleuses et travailleurs de la compagnie d’autobus Coast Mountain livrent un solide mandat de grève

Le 10 octobre 2019 VANCOUVER – Les membres d'Unifor travaillant pour la compagnie d’autobus Coast Mountain ont livré un solide mandat de grève de 99 p. cent, après la rupture des négociations pour une nouvelle convention collective le 3 octobre 2019. « Nos membres prennent au sérieux la responsabilité de fournir un transport public sûr et fiable, et ils demandent à Coast Mountain de reconnaître le dévouement et les efforts que les travailleuses et travailleurs déploient jour après jour pour y parvenir », a déclaré Jerry Dias, président national d’Unifor.

Fermeture de l’usine Fortress de Thurso

C’est avec stupeur que les membres du syndicat Unifor, salariés de l’usine Fortress, ont été informés aujourd’hui de la décision de leur employeur...

Avis aux médias - Les travailleuses et travailleurs de la compagnie d’autobus Coast Mountain tiennent un vote de grève

Le 9 octobre 2019

VANCOUVER – Les membres d'Unifor travaillant pour la compagnie d’autobus Coast Mountain tiendront un vote de grève le jeudi 10 octobre 2019.

« Ce vote de grève a lieu après des mois de négociations avec Coast Mountain, a déclaré Gavin McGarrigle, directeur de la région de l’Ouest d'Unifor. C'est l'occasion pour nos membres d'exprimer leurs préoccupations et de voter avant la reprise des négociations avec la compagnie le 15 octobre. »

Unifor a conclu une entente de principe avec Transforce

Le 8 octobre 2019

TORONTO—Peu après avoir signifié un préavis de grève de 72 heures, la section locale 114 d'Unifor a obtenu une nouvelle entente de principe pour les coursiers de Dynamex, une filiale de Transforce.

« Félicitations au comité de négociation d’avoir atteint ses objectifs, a déclaré Jerry Dias, président national d’Unifor. Les coursiers de Dynamex ont obtenu un contrat équitable. »

Unifor mobilise les Ontariens pour mettre fin aux compressions de Doug Ford

Unifor a lancé aujourd'hui une nouvelle campagne à l'échelle de l'Ontario qui s'en prend aux coupes budgétaires drastiques dans les municipalités, les soins de santé et l'éducation, ainsi qu’au projet de loi anti-travailleurs que le gouvernement de Doug Ford prévoit présenter au retour de l’assemblée législative plus tard cet automne.

Unifor émet un préavis de grève à Transforce

Le 7 octobre 2019

TORONTO—Le refus de Transforce de faire une offre salariale équitable à ses coursiers Dynamex a forcé leur syndicat à signifier un préavis de grève de 72 heures.

« L'essor du commerce électronique se fait sur le dos des coursiers, a déclaré Jerry Dias, président national d'Unifor. Il est temps que Transforce partage son succès avec les travailleuses et travailleurs qui maintiennent l’entreprise en affaires. »

Journée mondiale pour le travail décent

Chaque année le 7 octobre, nous marquons la Journée mondiale pour le travail décent de concert avec des organisations syndicales internationales afin de revendiquer à nouveau des salaires adéquats et des conditions de travail décentes ainsi que renouveler notre appel à la justice sociale pour les travailleuses et travailleurs et leur famille.

Retour au travail des travailleuses et travailleurs des sociétés de la Couronne

Le 7 octobre 2019

REGINA—Cinq mille travailleuses et travailleurs des sociétés de la Couronne seront de retour au travail mardi alors que le premier ministre Scott Moe a quitté la province au beau milieu de la grève la plus importante depuis des décennies.

« Le premier ministre Moe a causé la grève, et maintenant il a fui la province et ses responsabilités », a déclaré Jerry Dias, président national d’Unifor.

Unifor conserve le droit légal de reprendre les piquets de grève si nécessaire.

Les travailleuses et travailleurs de Dearborn Ford ratifient une nouvelle entente

Le 7 octobre 2019

KAMLOOPS – Les membres de la section locale 10-B travaillant chez Dearborn Ford (une filiale de Cam Clark Auto Group) ont ratifié une nouvelle convention collective de trois ans qui comprend des hausses salariales et une bonification des pensions.

« La nouvelle convention collective de Dearborn Ford a été conclue à la suite de difficiles négociations et grâce à une solidarité remarquable, a déclaré Jerry Dias, président national d’Unifor. L’unité et le comité de négociation devraient être fiers de leur travail. »

Message important à l'intention des IAA au sujet de l'arbitrage récent sur la reclassification du NSGEU

Chers membres,

La semaine dernière, la décision d'un arbitre a été rendue à la suite d'un grief déposé par la NSGEU en 2011 au nom des infirmières auxiliaires autorisées (IAA) représentées par la section locale 42 de la NSGEU de l'ancienne Régie régionale de la santé du district de la capitale. La décision arbitrale était en faveur de l'allégation de la NSGEU selon laquelle le rôle des IAA avait été considérablement modifié par rapport à sa description initiale.

Unifor appuie cette reconnaissance de l'élargissement du champ d'exercice des IAA.

Les négociations des travailleuses et travailleurs de la raffinerie Co-op Refinery Complex sont dans une impasse

Le 27 septembre 2019

REGINA – Après avoir passé les neuf derniers mois à négocier, la section locale 594 d’Unifor a déclaré que les négociations avec l’employeur de la raffinerie Co-op Refinery Complex étaient dans une impasse.

« La sécurité de la raffinerie passe par les membres d’Unifor, a déclaré Scott Doherty, adjoint au président national d’Unifor. Il est donc raisonnable de s’attendre à ce qu’une entreprise faisant des milliards de dollars de bénéfices présente une offre qui répond adéquatement aux besoins des travailleurs. »