MONTRÉAL— Les comités centraux de négociation d'Unifor avec VIA Rail préparent la tenue de votes de grève tandis qu'après une semaine de négociation décevante, l'employeur refuse toujours d'abandonner ses demandes de concessions majeures qui mettraient en péril la sécurité d'emploi et nuiraient aux conditions de travail.
Ce vote a été pris à la suite des offres jugées « insuffisantes » par le syndicat. Vos comités de négociation de toutes les provinces ont tenu des réunions avec les membres et ont recueilli un fort vote de grève des membres de DHL Express d'un océan à l'autre.
VIA Rail s'entête à demander des concessions; début des votes de grève
Bonjour à toutes et à tous les membres,
Les comités centraux de négociation du Conseil 4000 et de la section locale 100 ont rencontré VIA Rail du 6 au 9 mai dans le cadre du processus de conciliation. Les rencontres de négociation de la dernière semaine ont mis en lumière le manque total de volonté de l'employeur de négocier de façon sérieuse et respectueuse.
Toronto – Les membres d’Unifor travaillant dans les installations de DHL Express Canada dans tout le pays ont voté à 97 % en faveur d’un mouvement de grève le 10 mai prochain.
« Nous soutiendrons entièrement nos membres qui se battent avec détermination pour conclure une entente équitable, a déclaré Lana Payne, présidente nationale d’Unifor. Il s’agit d’une autre multinationale qui priorise ses milliards de dollars de bénéfices tout en laissant les travailleuses et travailleurs loin derrière. »
DURHAM, Ont.—Unifor prévient la communauté d’un éventuel mouvement de grève des chauffeuses et chauffeurs d’autobus scolaires à First Student qui desserventles élèves des écoles primaires et secondaires de Whitby et d’Ajax dans la région de Durham.
Les travailleuses et travailleurs de Select Finishing à Wallaceburg, Ontario, qui produisent des enduits personnalisés pour les métaux et les plastiques, notamment pour les véhicules automobiles, se réjouissent de leur adhésion à Unifor.
DURHAM — Les membres de la section locale 4268 d’Unifor, qui conduisent les autobus scolaires de l’entreprise First Student, à Bowmanville, en Ontario, ont voté à 87 % en faveur de la ratification d’un nouveau contrat de trois ans avec leur employeur.
TORONTO—Les membres de la section locale 2488 travaillant à l'organisme Native Child and Family Services of Toronto ont ratifié une nouvelle convention collective d'une durée de trois ans. Les 300 travailleuses et travailleurs de première ligne et de soutien ont ainsi obtenu des hausses salariales régulières ainsi que des améliorations importantes à leurs conditions de travail.
La conférence préparatoire aux négociations du syndicat Unifor avec Brink’s a eu lieu les 28 et 29 avril au bureau national de Toronto, où des déléguées et délégués de l’Ontario, de la Colombie-Britannique et du Québec ont discuté des propositions des sections locales en vue des négociations avec l’entreprise de transport blindé qui auront lieu plus tard cette année.
VANCOUVER — Plus de 200 travailleuses et travailleurs syndiqués du club Arbutus, un établissement de loisirs ouvert seulement à ses membres, ont entamé des moyens de pression pour obtenir des salaires équitables.
« La crise d’accessibilité financière est au cœur de ce conflit de travail, a déclaré la présidente nationale d’Unifor, Lana Payne. Le club Arbutus offre ses services à la clientèle la plus riche de la ville. Il a sûrement les moyens de payer à son personnel un salaire décent. »
Accessibilité
Des formats alternatifs ou accessibles des documents fournis peuvent être demandés à l’adresse communications@unifor.org