Plus de 60 militantes et militants d’Unifor se sont rassemblés le 5 mai devant les Résidences Floralies Lachine, à Lachine, au Québec, pour soutenir les travailleuses et travailleurs de la résidence pour personnes âgées.
Unifor a appris récemment que l’établissement de soins de longue durée obligeait les bénéficiaires à déménager, après sept mois de gestion directe par le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) de l’Ouest-de-l’île-de-Montréal.
Le comité de négociation de la section locale 2488 d’Unifor et l’organisme Native Child And Family Services Of Toronto ont conclu une entente de principe.
« Ce fut une ronde de négociation difficile, mais notre comité de négociation a su se serrer les coudes, a déclaré Andrea Lawrence, présidente de la section locale 2488. Nous n’aurions jamais pu obtenir cette entente sans les compétences et la solidarité de notre comité de négociation. »
Fort Frances (Ontario) – Plus de 55 membres de la section locale 324-19 d’Unifor ont voté à 96 % en faveur d’une nouvelle convention collective de 3 ans avec Weechi‑it‑te‑win Family Services le 3 avril dernier.
Les travailleuses et travailleurs de la santé du foyer de soins de longue durée peopleCare, à Tavistock, en Ontario, ont voté pour être représentés par Unifor.
Des travailleuses et travailleurs se sont regroupés sur la colline du Parlement pendant les négociations entre les premiers ministres provinciaux et le premier ministre Trudeau sur un nouvel accord de financement des soins de santé pour les provinces et les territoires.
Selon les syndicats, les défenseurs des soins de santé et les groupes progressistes, la mise en œuvre d’un régime d’assurance-médicaments doit être une priorité absolue pour le gouvernement libéral. La crise du coût de la vie a considérablement augmenté les obstacles liés aux coûts qui empêchent les Canadiens de se procurer des médicaments sur ordonnance, tandis que le prix élevé des médicaments prive les hôpitaux de milliards de dollars.
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