Soins de santé

DARTMOUTH - Les représentantes et représentants syndicaux ont rencontré celles et ceux du ministère de la Santé de la Nouvelle-Écosse à 13 reprises pour tenter de conclure une entente sur les services essentiels pour l’unité de négociation des soins de santé. En dépit des efforts déployés par les syndicats, l’employeur n’a pas produit de plan de recrutement complet pour faciliter le processus.

Les membres de la section 302 d’Unifor au Wellkin Child and Youth Mental Wellness ont conclu avec succès leurs négociations et obtenu plusieurs améliorations.

Sault Ste. Marie – Les ambulancières et ambulanciers paramédicaux représentés par la section locale 1359 d’Unifor rejettent l’arbitrage et exhortent le conseil d’administration des services sociaux du district de Sault Ste. Marie (CASSDSSM) à revenir à la table de négociation pour négocier une entente équitable.

OTTAWA – Unifor se réjouit de l’adoption en troisième lecture du projet de loi fédéral sur l’assurance-médicaments, qui fait franchir au Canada un pas de plus vers la concrétisation d’un régime universel d’assurance-médicaments.

TORONTO – À la suite d'une ronde de négociations décisive avec l’Association des hôpitaux de l’Ontario, les travailleuses et travailleurs des hôpitaux du Nord de l’Ontario représentés par Unifor ont ratifié l’entente de principe pour une nouvelle convention collective. 

Unifor est fier d’honorer l’engagement constant et inébranlable du personnel ambulancier paramédical à l’occasion de la Semaine des services paramédicaux qui aura lieu du 19 au 25 mai. 

Les travailleuses et travailleurs du centre communautaire de soins de longue durée St. Andrew’s Terrace à Cambridge, en Ontario ont choisi d’adhérer à Unifor pour faire entendre leur voix dans leur milieu de travail. 

TORONTO–Unifor espère obtenir les augmentations de salaire et les améliorations des prestations accordées aux membres du SCHO et du SEIU Soins de santé de l’Ontario par l’arbitre William Kaplan dans une toute récente décision. 

WINDSOR – Les membres d’Unifor à GreenShield Canada ont hâte de retourner au travail après la ratification d’une nouvelle convention collective de trois ans avec l’entreprise à 92 % à Windsor et à 91 % à Toronto, mettant ainsi fin à une grève déclenchée le 1er mars.