Les bas salaires, les transferts de contrats, les horaires de travail imprévisibles, le cumul d’emplois à temps partiel pour joindre les deux bouts et la colère des voyageurs mécontents ne sont que quelques-uns des problèmes auxquels font face des milliers de travailleuses et travailleurs du secteur du transport aérien.
Ces problèmes ont des impacts dévastateurs dans l’ensemble de l’industrie, provoquant une crise de recrutement et de rétention de la main-d’œuvre que l’industrie et le gouvernement refusent de régler adéquatement. En vérité, le secteur de l’aviation a créé cette situation catastrophique en ignorant les besoins de sa main-d’œuvre.
Le gouvernement et les autorités aéroportuaires doivent en faire davantage pour résoudre les problèmes de recrutement et de rétention de la main-d’œuvre, améliorer la qualité des emplois et accroître le nombre de travailleuses et travailleurs qui décident de demeurer dans l’industrie pour faire le travail essentiel nécessaire.
