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VIA Rail — le point sur les négociations no 2
Chers membres,
Les négociations entre le Conseil 4000, la section locale 100 d’Unifor et VIA Rail ont commencé virtuellement le 17 janvier 2022.
Les conventions collectives de plus de 2 000 membres sont arrivées à échéance le 31 décembre 2021. Les deux sections locales négocieront individuellement.
« Les membres doivent avoir la plus grande confiance en leurs équipes de négociation, lesquelles sont expérimentées et compétentes », a déclaré Jerry Dias, président national d’Unifor. « Elles ont fait preuve de diligence tout au long de la pandémie et veillé à ce qu’une convention juste et équitable soit négociée pour tous en 2020-2021. »
Renaud Gagné, directeur québécois d’Unifor, souligne que le premier objectif d’Unifor est de « s’assurer que les emplois dans ce secteur demeurent viables tandis que nous nous employons à renforcer l’industrie ferroviaire pour servir à la fois les passagers, les travailleuses et les travailleurs ».
Unifor représente les travailleuses et les travailleurs de l’entretien, le personnel de service à bord, les chefs, les agents de vente et le personnel du service à la clientèle de VIA Rail.
Ce bulletin et notre page de campagne actuelle sont votre meilleure source d’information à jour : Unifor.org/fr/vianego.
Le syndicat ne négocie pas en public, mais nous utiliserons ces outils pour vous tenir au courant aussi souvent que possible. Veuillez vous adresser aux représentantes et représentants de votre section locale pour obtenir des renseignements supplémentaires ou poser des questions.
Nous tenons à vous remercier pour votre soutien continu.
En toute solidarité,
Comité de négociation de la section locale 100
Comité de négociation du Conseil 4000
