Unifor approuve le nouveau régime de retraite et d’avantages sociaux pour les travailleuses et travailleurs des services de garde de la Nouvelle-Écosse

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Unifor members working as early childhood educators standing with their Unifor National representative, Susan Gill, as a rally in Halifax.
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HALIFAX – Unifor salue la décision du gouvernement de la Nouvelle-Écosse d’élargir le régime d’avantages sociaux collectif et le régime de retraite à prestations déterminées aux travailleuses et travailleurs des services de garde d’enfants de la province.

« Il ne peut pas y avoir de services de garde de qualité sans travailleuses et travailleurs qualifiés, et la meilleure façon d’y parvenir est d’offrir des salaires concurrentiels, un régime complet d’avantages sociaux et un bon régime de retraite à prestations déterminées, a déclaré Lana Payne, présidente nationale d’Unifor. Unifor demande depuis longtemps une rémunération équitable qui respecte le travail essentiel des travailleuses et travailleurs professionnels des services de garde d’enfants. Ils prennent soin de ce que nous avons de plus précieux, mais ils permettent également aux parents, en particulier les mères, de travailler. »

Unifor représente les travailleuses et travailleurs de trois services de garde du Cap-Breton, en Nouvelle-Écosse, et a toujours été un ardent défenseur dans la lutte en faveur de services de garde abordables, accessibles et de qualité à la grandeur du Canada. La décision du gouvernement de la Nouvelle-Écosse s’inscrit dans le cadre de la mise en œuvre de l’accord fédéral pancanadien sur l’apprentissage et la garde des jeunes enfants.

« Les services de garde sont essentiels, aujourd’hui plus que jamais, puisque la hausse des coûts oblige les parents à travailler davantage et à vivre dans des ménages à double revenu pour subvenir aux besoins de leur famille, a indiqué Jennifer Murray, directrice de la région de l’Atlantique d’Unifor. Les éducatrices et éducateurs de la petite enfance et les autres travailleuses et travailleurs se battent depuis longtemps pour obtenir une bonification de leur salaire, de leur pension et de leurs avantages sociaux. C’est encourageant de voir qu’ils obtiennent le respect et l’attention qu’ils méritent en Nouvelle-Écosse. »

Unifor représente des travailleuses et travailleurs des services de garde en Nouvelle-Écosse et en Ontario, ainsi que des milliers d’autres qui dépendent chaque jour de ces services de garde.

Unifor est le plus grand syndicat du secteur privé au Canada, représentant plus de 315 000 travailleuses et travailleurs dans tous les grands secteurs de l’économie. Le syndicat milite pour tous les travailleurs et travailleuses et leurs droits. Il lutte pour l’égalité et la justice sociale au Canada et à l’étranger, et aspire à provoquer des changements progressistes pour un meilleur avenir.
 

Media Contact

Shelley Amyotte

Représentante aux communications - Région de l'Atlantique
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