Un Conseil québécois sous le signe de l’action et du changement

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Renaud Gagné congratulates Daniel Cloutier on becoming Quebec Director.
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Le confrère Renaud Gagné a présenté un rapport détaillé des principales actions du syndicat au cours des mois. Il s’agissait de son dernier à titre de directeur québécois devant l’instance du Conseil québécois puisque son mandat se termine au congrès statutaire en août 2022.

Conflit de travail chez Ash Grove, nombreux dossiers d’actualités au sein de nos groupes, campagnes, lobby auprès des gouvernements, négociations et affaires internes, les personnes déléguées ont pu constater que nous sommes toujours aussi actifs, pandémie ou pas.

Évidemment, c’était aussi l’occasion pour le directeur québécois de saluer et remercier les membres pour leur soutien. « Et je partirai la tête haute, avec le sentiment d’avoir donné le meilleur de moi-même et surtout, convaincu d’avoir placé en tout temps l’intérêt des membres et de l’organisation en tête de liste. Demeurez forts, unis et toujours aussi déterminés à défendre nos membres et à faire progresser les droits des travailleuses et travailleurs. Je nous souhaite le meilleur pour les années à venir », a conclu le confrère Gagné.

La consoeur Lana Payne a passé en revue les principales réalisations du syndicat au cours des derniers mois. « De la pandémie aux nombreuses représentations faites auprès des gouvernements, nos défis demeurent nombreux. Nous devons continuer de mettre en lumière les injustices des deux dernières années et continuer nos combats pour un monde meilleur » a notamment déclaré Lana Payne, secrétaire-trésorière nationale d’Unifor.

Daniel Cloutier a été élu sans opposition au poste de directeur québécois d’Unifor. D’ici le congrès statutaire en août prochain, les deux directeurs travailleront de concert afin d’assurer une transition toute en douceur entre les deux mandats.

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Renaud Gagné congratulates Daniel Cloutier on becoming Quebec Director.

Daniel a été représentant de service pendant 17 ans avant d’occuper le poste de responsable de santé et sécurité au sein d’Unifor à compter de 2013 jusqu’à ce jour.

"C’est ensemble que nous réussirons à faire de nos milieux de travail, des endroits plus sécuritaires et inclusifs, que nous parviendrons à obtenir plus de justice et d’équité. Pour y arriver, on devra faire le travail ensemble de la meilleure façon possible. S’il faut revoir nos manières de travailler, nous le ferons. C’est ce à quoi je m’engage", a notamment déclaré Daniel Cloutier.

Dave Cassidy, Scott Doherty et Lana Payne, candidate et candidats au poste de président national ont aussi eu l’occasion de s’adresser aux personnes déléguées au conseil québécois et à répondre à leurs questions.

Le seul groupe en conflit de travail au Québec, la section locale 177, a fait une visite au conseil québécois pour expliquer et parler de leur combat pour le respect. Une quête a permis d’amasser plus de 50 000 $.

Finalement, de nombreuses résolutions et recommandations du directeur québécois ont été adoptées, consultez la page du site d’Unifor-Québec ICI (en français) pour plus de détails. Mentionnons une résolution d’urgence adoptée à l’unanimité demandant la non-tenue du congrès extraordinaire pour l’élection de la nouvelle ou du nouveau président national. Les membres délégués déplorent les coûts associés à la mise en place et à la participation à deux congrès à quelques semaines d’intervalle. On dénonce aussi les règles liées à la délégation qui aurait le droit de vote dans le cadre d’un congrès extraordinaire.

Plusieurs autres activités se sont déroulées au cours du conseil québécois dont une marche dans les rues de Trois-Rivières pour souligner le Jour de deuil national pour les personnes blessées ou décédées au travail.