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Chers membres de la famille d’Unifor,
Des défis profonds et historiques ont marqué l’année qui vient de s’écouler, mais ils ont aussi inspiré une grande solidarité. Nous avons commencé l'année 2020 sur un piquet de grève glacial, devant un employeur intraitable qui avait l'intention de démanteler notre syndicat à Regina. Une vingtaine de militantes et militants d'Unifor, dont deux d'entre nous, ont été arrêtés alors qu'ils défendaient les membres de la section locale 594 à la raffinerie Co-op, avant que le lock-out ne prenne fin en juin.
En mars, nous avons tous été confrontés à un ennemi encore plus puissant : la COVID-19. La pandémie s'est emparée de nos vies, a infecté nos proches, a tué des travailleuses et travailleurs au travail et a fait basculer notre économie. Vous avez été si nombreux à risquer votre vie en tant que travailleuses et travailleurs essentiels, à vous rendre au travail tous les jours et à continuer de le faire.
Face à une nouvelle normalité, notre syndicat s'est adapté pour continuer à défendre nos membres de manière nouvelle et différente. Assurer la sécurité de nos membres et de notre personnel était et reste notre priorité absolue. Nous avons lancé notre Groupe de travail sur la COVID-19, organisé des conférences téléphoniques quotidiennes et planifié stratégiquement nos campagnes de lutte pour protéger les membres d'Unifor. Nous sommes restés connectés grâce à des réunions sur Zoom, nous avons tenu un Sommet d'été virtuel, des rassemblements en ligne et des conférences de presse numériques pour poursuivre le travail de notre syndicat en ces temps sans précédent. Les sections locales et les dirigeantes et dirigeants se sont également mobilisés. Les membres de première ligne, nos héroïnes et héros de la COVID-19, ont partagé des messages vidéo personnels et percutants pour nous informer et nous inspirer. C'était la période la plus difficile et, dans tout notre syndicat, les dirigeantes et dirigeants, les militantes et militants, y compris notre réseau de déléguées et délégués en santé et sécurité, se sont montrés à la hauteur de la situation.
La pandémie a révélé de profondes failles dans notre économie et dans nos institutions publiques. Ce fut un réveil brutal, qui a incité le gouvernement à agir sur toute une série de questions telles que la sécurité du revenu et l'assurance-emploi, un système si gravement défaillant qu'il a dû être mis en veilleuse pour faire place à la PCU. Nous avons mené et gagné la lutte pour les EPI pour tous les travailleurs et travailleuses de la santé, et nous continuons à faire passer la sécurité de nos membres en premier. Dans notre secteur des soins de longue durée, qui a tragiquement été à l'origine de milliers de décès en raison de la COVID-19, nous avons fait pression sur le gouvernement et nous avons finalement obtenu un engagement à respecter une norme minimale de quatre heures de soins en Ontario.
Nous avons réussi à ce que le gouvernement fédéral nous écoute et travaille avec notre syndicat pour mettre en place des programmes de soutien aux travailleuses et travailleurs. Notre demande d'un programme élargi de subventions salariales a abouti à la création de la SSUC, à 75 % des salaires, au lieu des 10 % proposés à l'origine.
Nous avons travaillé directement avec les ministres du cabinet pour développer un programme temporaire élargi d'assurance-emploi et diverses prestations de relance après la PCU. Nous avons nos empreintes partout dans ces changements historiques de l'AE. Nous avons fait pression pour que les travailleuses et travailleurs de première ligne, y compris ceux du commerce de détail, de la santé et des soins de longue durée, bénéficient d’une prime de pandémie. Les gouvernements n'ont pas écouté tout ce que nous avons dit, mais nous ne reculons pas devant la deuxième vague qui frappe nos membres et leurs lieux de travail.
En juin, nous avons publié notre feuille de route pour la relance économique. Notre plan « Rebâtir en mieux » nous a placés en tête du peloton, exigeant des services universels de garde d'enfants, des normes de travail plus strictes, des stratégies industrielles pour l'automobile, l'aérospatiale et d'autres secteurs. Nous avons entendu certains de nos propres termes repris dans le discours du Trône du gouvernement fédéral cet automne, ce qui prouve que nous avons un impact. Cependant, il reste encore beaucoup de travail à faire. Nous sommes toujours préoccupés par la façon dont les premiers ministres conservateurs s'attaquent à la crise dans des provinces comme l'Alberta, la Saskatchewan et le Manitoba. Nous nous battons pour des plans de relance dans de nombreux secteurs de l'économie, notamment l'aérospatiale, l'aviation, l'hôtellerie, les chemins de fer, le commerce de détail et d'autres secteurs plus gravement touchés par la pandémie.
Notre syndicat a également remporté des victoires importantes cette année. Une ronde de négociations historique dans le secteur automobile place nos membres à l'avant-garde de la fabrication de véhicules électriques et à la reprise de l'assemblage de camions à Oshawa. Nous avons obtenu un investissement de près de 5 milliards de dollars de la part des trois constructeurs automobiles de Detroit et des gouvernements fédéral et ontarien pour stabiliser nos usines et créer des milliers de nouveaux emplois.
Nous avons défendu la justice raciale et l'avons placée en priorité à la table des négociations. Et nous nous sommes battus pour les travailleuses et travailleurs essentiels contre la cupidité de certaines des plus riches entreprises du Canada.
Parce que nous savons que cette année a été encore plus dure pour nos amis de la communauté, nous avons décidé de doubler nos contributions annuelles aux banques alimentaires et aux refuges pour femmes. Les sections locales de tout le pays sont également allées au-delà de leurs efforts de solidarité habituels et nous vous remercions pour votre incroyable syndicalisme social et communautaire.
Nous souhaitons à tous – nos dirigeantes et dirigeants des sections locales, nos militantes et militants, nos membres et nos excellents représentants et représentantes – de bonnes Fêtes de fin d'année et espérons que vous pourrez profiter de moments de détente avec vos proches tout en restant vigilants pour éviter la propagation de ce virus mortel. Alors que nous surveillons de près les plans de vaccination, nous ne pouvons pas vous promettre que 2021 sera plus facile, mais nous pouvons vous dire que, quoi que nous ayons à faire, nous le ferons ensemble, en tant que famille de travailleuses et travailleurs luttant ensemble pour la justice pour tout le monde.
Solidarité à toutes et à tous. Soyez en sécurité. Joyeuses fêtes!
Jerry Dias Lana Payne
Président national Secrétaire-Trésorière
Renaud Gagné Linda MacNeil
Directeur Québecois Directrice de la région
de l'Atlantique
Naureen Rizvi Gavin McGarrigle
Directrice de la région Directeur de la région
de l'Ontario de l'Ouest
