Les travailleuses et travailleurs de Sunbeam Community & Developmental Services exigent des salaires justes et l’équité salariale

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Three women on the Sunbeam bargaining committee
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KITCHENER - La section locale 1106 d’Unifor, qui représente le personnel dévoué et bienveillant de Sunbeam Community & Developmental Services, exige que l’employeur revienne à la table et offre aux travailleuses et travailleurs des salaires justes et équitables pour ses membres.

« Sunbeam Community & Developmental Services supprime les ajustements salariaux en lien avec le projet de loi 124 et néglige le maintien et la révision des exigences en matière d’équité salariale, a déclaré Samia Hashi, directrice de la région de l’Ontario d’Unifor. Ce comportement est inacceptable et nous demandons justice pour nos membres. »

Les membres de la section locale 1106 d’Unifor qui travaillent pour Sunbeam Community & Developmental Services jouent un rôle essentiel dans la communauté en fournissant des soins et du soutien à certaines des personnes les plus vulnérables de notre société. Ils travaillent sans relâche pour améliorer la vie de celles et ceux qu’ils servent, souvent dans des conditions difficiles.

« En dépit de leurs contributions inestimables, les membres de la section locale 1106 d’Unifor reçoivent depuis plusieurs dizaines d’années des augmentations médiocres, alors que les ajustements salariaux ne dépassent pas 1 % en moyenne, a déclaré Jolayne Goguen, présidente de l’unité 1106 Sunbeam d’Unifor. Pendant ce temps, le chef de la direction a obtenu des augmentations de salaire substantielles. Cet écart dans la croissance des salaires est non seulement injuste, mais il sape également le moral et la stabilité financière de nos membres. »

Afin de sortir de cette impasse et de parvenir à un accord équitable, la section locale 1106 d’Unifor a proposé un arbitrage contraignant. Cette proposition s’est heurtée à la résistance de l’employeur, qui a notamment menacé de recourir au lock-out. Le syndicat demeure à la recherche d’une résolution pacifique et juste des négociations en cours.

Le syndicat et l’employeur entameront une médiation le 22 septembre 2023, dans l’espoir de trouver un terrain d’entente et de conclure un accord juste et équitable qui reconnaisse le dévouement et le travail acharné des membres de la section locale 1106 d’Unifor travaillant pour Sunbeam Community & Developmental Services.

Unifor représente plus de 30 000 travailleuses et travailleurs des soins de santé, notamment dans les hôpitaux, les soins de longue durée, les services d’urgence, et les services sociaux et communautaires, et est le plus grand syndicat du secteur privé au Canada, représentant plus de 315 000 travailleuses et travailleurs dans tous les grands secteurs de l’économie. Le syndicat milite pour tous les travailleurs et travailleuses et leurs droits. Il lutte pour l’égalité et la justice sociale au Canada et à l’étranger, et aspire à provoquer des changements progressistes pour un meilleur avenir.

Pour obtenir de plus amples renseignements, communiquez avec Hamid Osman, représentant des communications d’Unifor, à l’adresse @email ou au numéro 647 448-2823 (tél. mobile).

Media Contact

Hamid Osman

Représentant national aux communications
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