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Plus de 80 membres des métiers spécialisés venus de partout au pays se sont réunis au Conseil des métiers spécialisés d’Unifor pour discuter des principaux enjeux et élaborer une stratégie visant à sauvegarder et à créer des emplois bien rémunérés dans les métiers.
« Nos membres des métiers spécialisés se réunissent trois fois par année pour se tenir au courant des problèmes communs et discuter des préoccupations professionnelles pouvant bénéficier de l’expérience et de la sagesse communes des déléguées et délégués au Conseil », a expliqué Dave Cassidy, président du Conseil national des métiers spécialisés d’Unifor.
Dans son rapport au Conseil, qui s’est tenu du 9 au 11 juin à Calgary, Dave Cassidy a parlé des défis à relever, notamment l’automatisation, l’affaiblissement des qualifications, le recrutement et le maintien en poste de travailleuses et travailleurs qualifiés. Dans le cadre des efforts continus du syndicat pour attirer des travailleuses et travailleurs sous-représentés, Dave a donné un aperçu du programme mis récemment en place à l’usine de General Motors à Oshawa pour accroître l’accès des femmes aux métiers spécialisés.
Tim Mitchell, adjoint aux dirigeantes et dirigeants nationaux d’Unifor, a parlé de l’imminente vague de départ à la retraite des gens de métiers au Canada et de la nécessité d’agir dès maintenant pour augmenter le nombre des formations en apprentissage.
« Comment allons-nous remplacer les travailleuses et travailleurs qualifiés qui partent à la retraite? C’est une situation préoccupante. Il faut trouver une solution politique », a déclaré Tim Mitchell, qui a également reconnu la valeur du formidable travail communautaire accompli par les membres des métiers spécialisés dans tout le pays.
Le président de la Fédération du travail de l’Alberta, Gil McGowan, a parlé des récentes élections provinciales en Alberta, de la réaction du mouvement syndical à l’égard de la transformation des secteurs pétrolier et gazier, ainsi que de la lutte menée contre les mesures hostiles aux travailleuses et travailleurs des politiques économiques du gouvernement conservateur.
« Nous ne pouvons pas attendre après les entreprises ou le gouvernement. Unifor a un rôle important à jouer parce qu’il est le plus grand syndicat du secteur privé au Canada, ainsi qu’en raison des secteurs qu’il représente et de ses politiques qui accordent la priorité aux travailleuses et travailleurs sans être aveuglément partisanes. Nous devons commencer à exiger davantage à la table de négociation et de nos alliés politiques, a déclaré M. McGowan. Nous avons besoin d’un gouvernement disposé à adopter une nouvelle version de l’économie, qui place les travailleuses et travailleurs au centre. »
Le Conseil a choisi la Fondation de l’Alberta Children’s Hospital comme récipiendaire du prix annuel Bob Chernecki. Le don de 4 000 $ permettra de financer la mission de la fondation, qui consiste à investir dans l’excellence pour la santé des enfants, la recherche et les soins axés sur la famille.
Le prochain Conseil des métiers spécialisés aura lieu du 24 au 26 novembre 2023 à Caesars Windsor Casino Resort, à Windsor.
