Le personnel paramédical de Sault Ste. Marie rejette l’arbitrage et exhorte le district à revenir à la table de négociation

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A goup of men standing on a sidewalk holding up bright yellow placecards
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Sault Ste. Marie – Les ambulancières et ambulanciers paramédicaux représentés par la section locale 1359 d’Unifor rejettent l’arbitrage et exhortent le conseil d’administration des services sociaux du district de Sault Ste. Marie (CASSDSSM) à revenir à la table de négociation pour négocier une entente équitable.

« Nos membres sont furieux de savoir que le district préconise l’arbitrage plutôt que de nous rencontrer pour négocier une entente équitable, a déclaré Lana Payne, présidente nationale d’Unifor. Ces ambulancières et ambulanciers paramédicaux sont les premiers à arriver sur les lieux d’un accident et sont un pilier de la communauté de Sault Ste. Marie. Leur enlever leur pouvoir de négociation est un manque de respect et est préjudiciable au rôle essentiel qu’ils jouent. »

Le contrat entre Unifor et le CASSDSSM a pris fin en avril 2023. Le syndicat négocie avec l’employeur depuis le 16 janvier 2024. Malgré ces efforts, le district omet encore de répondre aux préoccupations salariales des travailleuses et travailleurs et a plutôt choisi de quitter la table de négociation et de prôner l’arbitrage. Les demandes du syndicat sont conformes aux normes de l’industrie et sont essentielles au maintien d’une rémunération et de conditions de travail équitables pour le personnel paramédical. Lors d’un récent vote, tous les membres ont voté à 98,9 % en faveur d’un mouvement de grève à défaut d’une entente.

« Nos membres sont unis dans leur détermination et continuent d’exhorter le CASSDSSM à engager un dialogue constructif pour conclure un accord équitable, a indiqué Mary Casola, vice‑présidente de la section locale 1359 d’Unifor. Le CASSDSSM doit à nos membres le respect et la décence de négocier une entente à la table de négociation et de ne pas rejeter la responsabilité dans les mains d’un arbitre. »

L’employeur ayant recours à un service connexe de l’unité de négociation, le syndicat a l’intention de déposer un grief en la matière.

« Nous demandons aux membres de la communauté de s’adresser à leur représentante ou représentant au CASSDSSM pour lui demander de revenir à la table de négociation et d’offrir aux ambulancières et ambulanciers paramédicaux le respect qu’ils méritent, a précisé Cathy Humalamaki, présidente de la section locale 1359 d’Unifor. Cette négociation touche l’ensemble de la région. Nous devons nous unir pour garantir un traitement équitable à ceux et celles qui interviennent en cas d’urgence. »

La section locale 1359 d’Unifor représente 89 ambulancières et ambulanciers paramédicaux de Sault Ste. Marie et reste déterminée à conclure un accord équitable qui reconnaît le rôle essentiel du personnel paramédical dans la communauté.

Unifor représente plus de 30 000 travailleuses et travailleurs du secteur de la santé, notamment des hôpitaux, des établissements de soins de longue durée, des services d’urgence et des services sociaux et communautaires. Il est le plus grand syndicat du secteur privé au Canada, représentant plus de 320 000 travailleuses et travailleurs dans tous les grands secteurs de l’économie. Le syndicat milite pour tous les travailleurs et travailleuses et leurs droits. Il lutte pour l’égalité et la justice sociale au Canada et à l’étranger, et aspire à provoquer des changements progressistes pour un meilleur avenir.

Pour de plus amples renseignements, communiquez avec Hamid Osman, représentant aux communications d’Unifor, à l’adresse @email ou au numéro 647-448-2823 (cellulaire).