Best Theratronics continue d’enfreindre le Code canadien du travail alors que la grève dure depuis six mois

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Striking Unifor Local 1541 members stand with fists raised outside their workplace.
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KANATA, ONTARIO — Best Theratronics refuse toujours de négocier alors que la grève à son usine de Kanata, en Ontario sera en cours depuis six mois le 1er novembre prochain.  Unifor essaie constamment de régler le conflit, notamment en proposant le recours à un arbitre indépendant, l’employeur refuse de négocier ou de s’engager.

« Krishnan Suthanthiran, le propriétaire, a ouvertement fait part de ses commentaires antisyndicaux. Il a donné de claires instructions à son avocat, qui est également l’agent négociateur de l’entreprise, de refuser de négocier et d’aller en arbitrage, a déclaré la présidente nationale d’Unifor, Lana Payne. Les membres de la section locale 1541 sont maintenant en grève depuis 6 mois, leur convention collective est expirée depuis 19 mois et cette entreprise continue d’enfreindre et de contourner les lois canadiennes sur le travail en négociant de mauvaise foi. 


 Notre syndicat continuera de soutenir nos membres sur la ligne de piquetage. Nous n’abandonnerons pas, mais combien de temps ces travailleuses et travailleurs devront-ils se tenir sur la ligne de piquetage avant que des mesures soient prises pour obliger Best Theratronics à respecter ses obligations juridiques de faire tous les efforts possibles pour conclure une convention collective? »

Le 19 juin 2024, Unifor a déposé une plainte pour pratique déloyale de travail auprès du Conseil canadien des relations industrielles, alléguant que les actions de l’entreprise enfreignaient, et continuent d’enfreindre, de nombreuses dispositions du Code canadien du travail.  Une audience est prévue pour le 19 novembre 2024.

Le 20 septembre, les travailleuses et travailleurs en grève et Samia Hashi, la directrice de la région de l’Ontario d’Unifor, ont rencontré le ministre fédéral du Travail, Steve MacKinnon, pour demander de l’aide pour faire en sorte que Best Theratronics respecte ses obligations juridiques. Bien que le ministre ait promis d’intervenir, les grévistes n’ont pas reçu d’autres nouvelles depuis. 

« Ce conflit est une longue lutte et l’aide promise tarde à venir, a déclaré Mme Hashi. Le gouvernement a mis trop de temps à intervenir dans ce conflit où l’une des parties refuse de négocier. Nous voulons éviter que cette grève établisse un précédent et permette à d’autres mauvais employeurs de l’utiliser comme exemple pour violer les droits de leurs employés de cette manière. »

Les membres de la section locale 1541 d’Unifor ont déclenché cette grève le 1er mai 2024, pour protester contre le fait que l’entreprise refusait depuis plus de deux d’augmenter la moindre augmentation de salaire. Les membres de la section locale 70369 de l’Alliance de la Fonction publique du Canada-Syndicat des employées et employés nationaux (AFPC-SEN), qui travaillent eux aussi à l’usine de Best Theratronics ont entrepris leur action de grève le 10 mai.

Unifor et l’AFPC ont également fait part de leurs préoccupations quant à la sécurité sur le lieu de travail. Des membres d’Unifor ont récemment documenté le transport inapproprié de matières nucléaires dont ils ont été témoins. En juin dernier, Unifor et l’AFPC ont fait part à la Commission canadienne de sûreté nucléaire (CCSN) de leurs inquiétudes quant au fait que des travailleuses et travailleurs non syndiqués, des cadres et des briseurs de grève travaillaient avec des matières radioactives. Le 22 août, la CCSN a procédé à une inspection surprise du site. Les résultats de l’inspection n’ont pas été rendus publics et la CCSN n’a pas effectué de nouvelles inspections du lieu de travail depuis.

La CCSN a récemment informé Unifor qu’elle a l’intention de procéder à une nouvelle inspection pendant la semaine du 4 novembre, mais qu’elle ne permettrait qu’à certains gestionnaires d’y participer, et qu’aucun représentant syndical ne serait admis, à la grande déception du syndicat.

« Cette nouvelle a été très frustrante pour nos membres, étant donné la durée de cette grève, a déclaré Steve LaBelle, président de la section locale 1541 d’Unifor. Nos membres ont des familles à nourrir, et cette grève démoralisante les prive de leur revenu. »

Pendant la longue fin de semaine de la fête de la Reine, M. Suthanthiran, qui a été surnommé le « pire patron du Canada », a envoyé un courriel virulent à son personnel, dans lequel il exprimait son mépris envers les travailleuses et travailleurs canadiens, qu’il traitait d’enfants gâtés et de paresseux. 

Best Theratronics développe et fabrique des unités de thérapie par faisceau externe, des irradiateurs sanguins autonomes et des cyclotrons pour les hôpitaux, les établissements médicaux et les centres de recherche.

Lisez le message de Lana Payne, présidente nationale d’Unifor, sur les tactiques antisyndicales de cette entreprise. 

Unifor est le plus grand syndicat du secteur privé au Canada, représentant 320 000 travailleuses et travailleurs dans tous les grands secteurs de l’économie. Le syndicat milite pour tous les travailleurs et travailleuses et leurs droits. Il lutte pour l’égalité et la justice sociale au Canada et à l’étranger, et aspire à provoquer des changements progressistes pour un meilleur avenir. 

Pour toute demande de renseignements des médias ou pour organiser une entrevue par Skype, Zoom ou FaceTime, communiquez avec Sarah McCue, représentante aux communications d’Unifor, à l’adresse @email  ou au numéro 416-458-3307 (tél. mobile).

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Sarah McCue

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