Unifor a réussi à recruter 20 000 nouveaux membres en cinq ans seulement

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Quelques travailleuses et travailleurs prennent la pose avec Lana Payne en portant des affiches sur lesquelles on peut lire : Protégeons les emplois canadiens ».
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Cinq ans seulement après sa création, Unifor a réussi à recruter plus de 20 000 travailleuses et travailleurs au Canada, dans pratiquement tous les secteurs de l’économie et toutes les provinces et les territoires.

« Unifor a été créé dans le but d’être un syndicat différent afin de répondre aux défis des lieux de travail en constante évolution », a déclaré Kellie Scanlan, directrice du Service de recrutement, dans une vidéo commémorant l’étape importante des 20 000 membres de plus.

« Nous syndiquons tous les travailleuses et travailleurs pour renforcer notre pouvoir, même dans les plus petits lieux de travail que l’on croyait impossibles à syndiquer. »

La vidéo a été diffusée au récent Conseil canadien à Halifax où les travailleuses et travailleurs de plusieurs nouveaux lieux de travail syndiqués assistaient à leur toute première assemblée nationale d’Unifor.

« À partir du moment où nous avons commencé à approcher les gens, il n’a fallu que trois semaines pour faire signer les cartes », a raconté dans la vidéo Chantal Desruisseaux, journalière chez Cooper-Standard à Sherbrooke, au Québec.

Les 235 travailleuses et travailleurs du fabricant de pièces automobiles se sont joints à Unifor en janvier dernier. Parmi les autres lieux de travail présentés dans la vidéo, il y avait un centre d’éducation, une entreprise de télécommunications, des services de transport scolaire et des hôtels.

« Unifor m’a complètement ouvert les yeux », a déclaré Hira Khan, une chauffeuse d’autobus scolaire à Pickering, en Ontario.

La présence d’Unifor dans le secteur du transport scolaire s’est développée rapidement au cours des dernières années, alors que le système d’attribution des contrats de transport scolaire a diminué le salaire des chauffeurs, ce qui a rendu plus difficile le recrutement de nouveaux chauffeurs.

Jian Lui de Calm Air au Manitoba a dit que d’adhérer à un syndicat qui accorde la priorité aux droits de la personne était important pour elle.

Au Nouveau-Brunswick, Darlene Somers a aidé Unifor à syndiquer les travailleuses et travailleurs du complexe hôtelier Rodd à Miramichi l’année dernière, ce qui a renforcé la présence d’Unifor dans le secteur de l’hôtellerie.

« Je n’avais jamais rêvé qu’un restaurant pouvait être syndiqué, et je travaille dans l’industrie depuis des années », a-t-elle déclaré dans la vidéo.