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Winnipeg — Les travailleurs les plus vulnérables du Manitoba verront leurs droits diminuer si le projet de loi 7 est adopté, selon Unifor.
« Brian Pallister est un tyran qui cible les gens incapables de se défendre eux-mêmes, a déclaré Jerry Dias, président national d’Unifor. Le projet de loi 7 a été conçu pour maintenir les travailleurs les plus vulnérables du Manitoba dans la pauvreté et sans pouvoir. »
Unifor affirme que le projet de loi accentue la difficulté pour les travailleurs cherchant à se protéger à adhérer à un syndicat. Le projet de loi d’aujourd'hui modifie le processus d'accréditation syndicale, accordant aux employeurs davantage de possibilités de menacer les travailleurs avant de tenir un vote. Le projet de loi 7, Loi modifiant la Loi sur les relations de travail, élimine l’option qu’ont les travailleurs d’obtenir une accréditation syndicale en recueillant des cartes syndicales signées par 65 p. cent des employés d'un lieu de travail, une tactique mise en branle lorsque les recruteurs estiment que l'intimidation de la part des patrons sera un facteur déterminant lors d'un vote.
« Les employeurs détiennent déjà une grande partie du pouvoir dans les lieux de travail non-syndiqués, a souligné Joie Warnock, directrice de la région de l’Ouest d’Unifor. Il est clair que le premier ministre Pallister va prendre le parti des plus forts. »
Plus tôt en 2016, le premier ministre Justin Trudeau avait dit qu’il annulerait la législation antisyndicale de l’ère Harper, qui est maintenant reprise par le premier ministre Pallister.
Unifor est le plus grand syndicat du secteur privé au Canada, représentant plus de 310 000 travailleuses et travailleurs. Il a été fondé pendant la fin de semaine de la fête du Travail de 2013, par la fusion des Travailleurs canadiens de l’automobile et du Syndicat canadien des communications, de l’énergie et du papier.
