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Les membres d'Unifor à CommerceLink, en Colombie-Britannique, ont ratifié une nouvelle convention collective qui leur permet de renforcer leur sécurité d'emploi et d'obtenir des améliorations en matière de salaires et d'avantages sociaux.
« La négociation collective est l'un des outils les plus puissants dont disposent les travailleuses et les travailleurs pour se protéger lors de périodes marquées par des changements dans l'industrie et une concurrence accrue, a déclaré Lana Payne, présidente nationale d'Unifor. En s'unissant, les membres de CommerceLink, en Colombie-Britannique ont obtenu des salaires équitables, de meilleurs avantages sociaux et les mesures de protection d'emploi dont ils avaient besoin pour aller de l'avant avec stabilité et confiance. »
Au Canada, les entreprises logistiques subissent une énorme pression pour réduire leurs prix et leurs coûts d'exploitation. C'est l'une des raisons qui ont poussé les travailleuses et travailleurs de CommerceLink à adhérer à Unifor et cet aspect est demeuré la grande priorité du comité tout au long des négociations.
« La sécurité d'emploi était la priorité pour ces membres dès le premier jour et cette convention collective répond à cette attente, a déclaré Gavin McGarrigle, directeur de la région de l'Ouest d'Unifor. Compte tenu des nombreuses difficultés auxquelles fait face l'industrie de la logistique, le comité de négociation a concentré ses efforts pour obtenir égalité et stabilité pour ses membres. Au final, nos membres bénéficieront d'une solide protection en ce qui concerne l'ancienneté et les mises à pied. »
Cette convention collective d'un an fournit des améliorations en matière de salaires et d'avantages sociaux ainsi que de nouveaux libellés sur la sécurité d'emploi. Elle garantit la reconnaissance de l'ancienneté et le respect de celle-ci en cas de mise à pied. De plus, les membres conserveront leurs avantages sociaux tout au long des périodes de mise à pied, fournissant ainsi une plus grande stabilité en cas de changement des conditions au sein de l'industrie.
La convention collective entre en vigueur le 11 juin 2026 et prendra fin le 15 juin 2027. Cette ratification s'inscrit dans la foulée d'une autre victoire récente obtenue plus tôt au cours du mois, lorsque les membres de la section locale 4040 d'Unifor aux installations de CommerceLink Logistics à Calgary et Nisku ont ratifié leur toute première convention collective.
