TORONTO – Au cours de la dernière semaine, Unifor a soumis trois mémoires au Conseil de la radiodiffusion et des télécommunications canadiennes (CRTC) et au ministère du Patrimoine canadien pour répondre au projet de règlement et aux tentatives de Bell Média d’affaiblir ses exigences en matière de nouvelles.
Le 1er août 1834, la Slavery Abolition Act (« Loi sur l'abolition de l'esclavage ») est entrée en vigueur, ouvrant la voie à la libération pour les personnes asservies dans les colonies britanniques du monde entier, y compris ici, au Canada. L’impact de l’esclavage sur les populations noires et autochtones se perpétue de génération en génération.
Les membres des sections locales 4211 en Ontario et 4319 au Québec, travaillant pour la Corporation de la Voie Maritime du Saint-Laurent, ont rejeté l'entente de principe qui leur a été présentée lors d'une assemblée tenue le 12 juillet dernier.
« Les membres des sections locales 4211 et 4319 se sont exprimés et je sais que le comité de négociation est déterminé à obtenir un bon contrat pour ces travailleuses et travailleurs, a déclaré Lana Payne, présidente nationale d'Unifor. Nous savons que le travail n'est pas terminé tant que les membres ne l'ont pas approuvé. »
Unifor est fier d’annoncer que plus de 700 travailleuses et travailleurs de l’entreprise Original Cakerie à London, en Ontario se joignent à Unifor à la suite d’une campagne de recrutement fructueuse.
« La syndicalisation est la meilleure manière d’obtenir le respect et une voix au travail », déclare Lana Payne, présidente nationale d’Unifor.
Ce sont 78 travailleuses et travailleurs du centre de soins de longue durée Twin Lakes Terrace qui ont voté massivement en faveur de l’adhésion à Unifor.
« Les 78 travailleuses et travailleurs du centre de soins de longue durée Twin Lakes Terrace ont pris la ferme décision de se joindre à Unifor », a déclaré Lana Payne, présidente nationale d’Unifor « Cette victoire reflète l’unité et la détermination de ces nouveaux membres à lutter pour de meilleures conditions de travail et un lieu de travail plus fort et plus équitable.
INGERSOLL— Unifor se réjouit d’apprendre aujourd’hui que la construction d’une nouvelle usine de modules de batteries pour véhicules électriques créera 300 nouveaux emplois à l’usine de montage CAMI de General Motors (GM) à Ingersoll, en Ontario, et que la production devrait commencer l’année prochaine.
WINDSOR—Une entente de principe a été signée entre le comité de négociation représentant les membres des sections locales 1959 et 240 d’Unifor et l’employeur, Sel Windsor.
Le syndicat avait déclenché une grève légale il y a 154 jours, le 17 février 2023.
De plus amples détails seront communiqués après le vote de ratification du 26 juillet.
HALIFAX – Les membres de la section locale 2215 d’Unifor à IMP Aerospace ont déposé une demande de conciliation afin de donner un nouveau souffle aux négociations.
Nous sommes heureux d’annoncer que les membres de la section locale 100 travaillant à Hudson Bay Railway (HBR) ont voté en faveur de la ratification de l’entente de principe conclue entre les parties le 28 juin 2023.
Unifor représente environ vingt (20) mécaniciennes et mécaniciens de la section locale 100 qui inspectent, réparent et entretiennent le parc de wagon de marchandises et de locomotives de HBR à The Pas, au Manitoba.
Unifor soutient les appels lancés par les familles des femmes disparues Morgan Harris et Marcedes Myran pour que la police et les professionnelles et professionnels municipaux effectuent des recherches approfondies sur la décharge de Brady Road afin de retrouver leurs dépouilles. La police pense que les corps des deux femmes y ont été déposés par leur meurtrier l’année dernière.
Unifor est également favorable à l’extension des recherches à la décharge pour y inclure Tanya Nepinak, dont les restes ont été suspectés d’avoir été déposés dans cette décharge en 2011.
« C’est un chantier naval différent de celui qu’Unifor connaissait »
Après un petit déjeuner matinal avec les dirigeantes et dirigeants de la section locale 1 de la Fédération des travailleuses et travailleurs de la marine, la présidente nationale Lana Payne, la directrice de la région de l’Atlantique Jennifer Murray et des représentantes et représentants d’Unifor se sont stationnés dans le statiodu chantier naval Irving Shipbuilding, situé sur la rive du port d’Halifax.
Unifor est parvenu à une entente de principe avec les épiceries Metro. L’entente couvre 3 700 travailleuses et travailleurs de première ligne qui travaillent dans 27 épiceries Metro de la grande région de Toronto.
Les membres de la section locale 112 d’Unifor travaillant dans le secteur hôtelier de la région de la grande région de Toronto se sont réunis lors d’une séance stratégique d’une journée le 17 juillet 2023.
La séance a donné le coup d’envoi de la préparation du prochain cycle de négociations dans cinq hôtels, qui devrait commencer à la fin de l’automne de cette année.
C’est la nouvelle que les Canadiennes et Canadiens redoutaient. Lorsque la Banque du Canada a porté son taux d’intérêt à 5 %, les cœurs se sont serrés et l’anxiété a grimpé d’un cran pour les travailleuses et travailleurs et leurs familles.
TORONTO, Ontario – Des travailleuses et travailleurs de trois hôpitaux de Toronto ont participé à une série de rassemblements aujourd’hui, à l’extérieur du Centre de santé St Joseph, de l’hôpital St Michael et du Providence Healthcare, pour protester contre le plan du gouvernement Ford visant à privatiser les services hospitaliers.
En grève depuis le 3 avril 2023, les 50 membres de la section locale 700 d’Unifor travaillant pour autobus Venise ont rejeté à 100% l’offre patronale qui leur a été présentée en assemblée le 7 juillet dernier.
Toronto, Ontario—Unifor a fixé à 23 h 59 le mardi 18 juillet la date limite pour le déclenchement de la grève pour plus de 3 700 travailleuses et travailleurs de première ligne dans les 27 magasins Metro de la grande région de Toronto.
VICTORIA – Les membres de la section locale 114 d’Unifor du service de croisière Victoria Clipper affirment que la lenteur des négociations de leur prochaine convention collective pourrait entraîner une interruption du service Victoria-Seattle avant la fin de l’été.
CALGARY—Des hausses salariales, des protections de l’ancienneté, des congés et des augmentations des régimes de retraite sont autant de caractéristiques de la nouvelle convention collective signée par les membres d’Unifor travaillant comme agentes et agents de contrôle à l’aéroport de Calgary pour le compte de Gardaworld.
Le 9 juillet, les membres se sont présentés tôt pour une journée de manèges, de hot-dogs, de hamburgers et d’autoportraits en montagne lors de la journée d’appréciation des membres d’Unifor à Canada’s Wonderland, à Vaughan, en Ontario.
Voilà maintenant six ans qu’Unifor organise une journée au parc d’attractions (avec une pause pendant la pandémie), où les membres peuvent se retrouver entre eux, se détendre et profiter d’une sortie estivale avec leur famille. Cette année, plus de 5 500 billets ont été achetés pour cet événement, qui s’est déroulé à guichets fermés.
TORONTO – Dans la foulée de la menace de Meta d’interdire les nouvelles canadiennes sur ses plateformes en raison de la Loi sur les nouvelles en ligne, Unifor demande à tous les gouvernements provinciaux et municipaux d’emboîter le pas aux gouvernements fédéral et québécois en annonçant qu’ils cesseront d’afficher de la publicité sur Facebook et Instagram.
VANCOUVER—Unifor demande à l’Association des employeurs maritimes de la Colombie-Britannique de négocier de bonne foi un accord équitable avec l’International Longshore and Warehouse Union.
« Unifor connaît très bien les tactiques sournoises qu’utilisent les employeurs dans les ports de la région métropolitaine de Vancouver, a déclaré Lana Payne, présidente nationale d’Unifor. Les membres d’Unifor, y compris des centaines de chauffeurs de camions porte-conteneurs dans les ports, sont solidaires de l’ILWU dans sa grève pour obtenir un contrat équitable ».
WINDSOR—Stellantis et les gouvernements fédéral et ontarien ont conclu une entente qui permettra la reprise de la construction de l’usine de batteries pour véhicules électriques de Windsor, préservant ainsi les emplois actuels et futurs dans le secteur de la fabrication automobile au Canada.
MONTRÉAL – Les membres de la section locale 522 d'Unifor travaillant à Canadian Aviation Electronics Ltée (CAE) ont ratifié leur entente de principe.
« Tout au long de ces négociations, nous avons dû faire face aux exigences accrues de l'employeur en matière d'efficacité et de polyvalence, a déclaré Sophie Albert, présidente de la section locale 522. Cependant, grâce à notre détermination et à notre engagement envers nos membres, nous avons réussi à trouver un compromis acceptable qui préserve tous les emplois. »
Unifor est heureux d’accueillir dans ses rangs environ six nouvelles et nouveaux membres qui travaillent à la société municipale de Calvin, en Ontario, près de North Bay.
Les travailleuses et travailleurs ont voté de façon unanime pour se joindre à Unifor le 28 juin 2023. L’accréditation s’applique aux travailleuses et travailleurs de la municipalité. L’unité sera assignée sous peu à une section locale existante.
Le jeudi 29 juin, des membres d’Unifor, des collègues syndicalistes et des sympathisants de la communauté de tout le sud-ouest de l’Ontario se sont rendus à Windsor pour participer à un rassemblement. Les membres des sections locales 1959 et 240 sont en grève à la mine Sel Windsor depuis le 17 février 2023.
THUNDER BAY, Ontario, Le 4 juillet 2023 – Aujourd’hui, les travailleuses et travailleurs de première ligne du Centre régional des sciences de la santé de Thunder Bay ont remis une pétition à la direction de l’hôpital, demandant à la présidente de prendre position contre le plan du gouvernement provincial de privatiser les services hospitaliers.
Accessibilité
Des formats alternatifs ou accessibles des documents fournis peuvent être demandés à l’adresse communications@unifor.org
