Les déléguées et délégués au Conseil régional de l'Ontario s’engagent à poursuivre la défense des intérêts des travailleuses et travailleurs

Les déléguées et délégués au Conseil régional de l'Ontario de 2018 ont clairement indiqué qu'ils sont engagés dans un mouvement audacieux pour défendre les droits des travailleurs et travailleuses dans la province.

« Nous allons de l'avant pour mettre en œuvre un programme pour les travailleurs et travailleuses de la province et arrêter Ford dans son chemin, a déclaré Jerry Dias, président national d'Unifor. Si ce n’est pas notre rôle de faire preuve de leadership et de donner de l’espoir, de lutter et de corriger ce qui ne va pas, alors pourquoi sommes-nous ici? »

S'opposant à un gouvernement conservateur qui a déjà fait reculer des droits durement acquis, les dirigeants d’Unifor et les conférenciers au Conseil ont souligné la force des membres à s'organiser et à remporter des victoires. Dans une émouvante démonstration de solidarité et d'engagement à l'action, les membres ont adopté à l'unanimité une résolution visant à renforcer les efforts de mobilisation à l'appui des membres de la section locale 222 et de tous les travailleurs touchés par la menace de GM de fermer l’usine d'Oshawa.

Lutter pour les droits des travailleuses et travailleurs

Après que les conservateurs aient fait reculer les droits des travailleurs et le salaire minimum par le projet de loi 47, les déléguées et délégués ont adopté une stratégie de négociation provinciale pour négocier des emplois décents.

Selon la directive de négociation, un salaire minimum de 15 dollars, un horaire équitable, un congé d'urgence payé et un salaire égal pour un travail égal seront présentés à chaque table de négociation d'Unifor.

Pour souligner l’adoption de la recommandation, les plus de 900 déléguées et délégués du CRO ont marché jusqu’au bureau du ministre du Travail pour annoncer le nouveau programme.

Regardez la vidéo de la conférence de presse ici.

« Nous informons les employeurs que vous vous êtes peut-être cachés derrière ce gouvernement et que vous avez fait pression pour abaisser les normes pour vos employés, mais nous allons les négocier pour les récupérer », a affirmé Naureen Rizvi, directrice de la région de l’Ontario.

Soutien des partenaires de solidarité

Les déléguées et délégués ont entendu des messages de soutien et d’encouragement à lutter de la part d'une liste impressionnante d'oratrices.

Andrea Horwath, chef du Nouveau Parti démocratique de l'Ontario, Tracey Ramsey, députée d'Essex (NPD) et membre de la section locale 200 d'Unifor, et Jennifer French, députée d'Oshawa (NPD), ont toutes partagé leur solidarité avec la communauté d'Oshawa, Tracey Ramsay encourageant les membres d’Unifor à participer directement aux politiques électorales.

Jerry Dias et Warren (Smokey) Thomas, président du SEEFPO, ont annoncé un partenariat fort intéressant entre le SEEFPO et Unifor.

Diversité et communauté

Ce Conseil de deux jours a été précédé d'une réunion des présidentes et présidents des sections locales de la province, de réunions des conseils industriels et de réunions des comités permanents du CRO, qui se sont tous réunis pour réfléchir et planifier l'année à venir.

Lors de la réunion des présidentes et présidents des sections locales, Scott McIlmoyle, président du CRO, a animé une discussion passionnante sur les enjeux actuels et les défis à venir pour les sections locales, affirmant que « l'année à venir représente un défi pour les membres d'Unifor des quatre coins de la province. Mais en faisant le tour de cette salle, je sais qu’ensemble nous allons gagner. »

Une Conférence des jeunes travailleuses et travailleurs a aussi accueilli plus de 50 jeunes militantes et militants la veille du Conseil. Pendant le Conseil, les membres ont aussi eu l’occasion de participer à une table-ronde sur les droits de la personne, le racisme et l’islamophobie en Ontario. Dans le cadre de caucus, les déléguées et délégués ont pu en apprendre davantage sur le travail des cinq comités de groupes visant l’équité d’Unifor. Après l’ajournement du Conseil, un caucus d’alliés a réuni des militantes et militants travaillant dans ces divers domaines.

Une forte équipe de dirigeantes et dirigeants

Des élections ont eu lieu pour dix postes au Conseil régional de l'Ontario. Les membres suivants se sont joints à l’exécutif et aux comités permanents du CRO :