Un travailleur des sables bitumineux perd la vie la veille du Jour de deuil national

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Le Jour de deuil national de cette année en hommage aux travailleurs qui ont perdu la vie au travail survient quelques jours après qu’un travailleur des sables bitumineux ait été victime d'un accident de travail, le deuxième cette année.

« C’est avec consternation que nous vous informons du décès d'un membre au travail », a écrit la secrétaire‑trésorière de la section locale 707A dans une lettre aux membres de la section locale de Fort MacMurray.

Shane Daye, 27 ans, qui a grandi à Fort MacMurray, a perdu la vie le 20 avril dans un secteur où se trouvent des panneaux électriques. L’employé de Suncor venait à peine d’obtenir sa licence de compagnons d’apprentissage en électricité.

 « Chaque année, des centaines de milliers de personnes subissent des blessures ou sont atteintes de maladies en raison de leurs conditions de travail », a déclaré Jerry Dias dans une lettre récente aux sections locales d’Unifor au Canada. « Et certaines de ces personnes perdent la vie au travail. »

Jerry Dias a exhorté les dirigeants et militants à appuyer activement le Jour de deuil national au Canada dans leur communauté le 28 avril, souvent organisé par les conseils du travail.

« Assurons-nous collectivement que le Jour de deuil national de cette année envoie un message sans équivoque à tous les gouvernements quant à leurs obligations et leurs responsabilités d’appliquer fermement les lois en matière de santé et sécurité et la réglementation pertinente », écrivait Jerry Dias.

« Nous devons dire à nos politiciens élus que nous voulons qu’ils agissent et que nous avons l’intention d’appuyer seulement celles et ceux qui vont nous donner leur engagement à cet égard. »

En 2012, le Canada a déploré 977 victimes d’accident de travail, une augmentation de 29 % depuis 1993. La Saskatchewan et le Yukon affichent le plus haut taux de décès par habitant.

Les femmes sont beaucoup plus susceptibles que les hommes d’être tuées au travail par une arme à feu.

En 2012, le Canada déplorait 245 365 cas de blessure au travail suffisamment sérieux pour forcer les victimes à arrêter de travailler.

Le lettre du jour de deuil national 2014 fr.pdf

April28-2014-infographic.pdf