Vous êtes ici

Évolution milieux de travail

Nous pouvons obtenir de meilleures lois du travail et l’équité pour tous les travailleurs!

Au cours des prochaines semaines, les Ontariens devraient connaître les résultats tant attendus de l’Examen portant sur l’évolution des milieux de travail. L’examen, qui dure maintenant depuis plus de deux ans, évalue les lois du travail archaïques de l’Ontario dans le but de s’attaquer au travail précaire.

Le gouvernement étudie le rapport définitif et les recommandations des deux conseillers spéciaux, puis il les rendra publics. Mais avant, nous avons une occasion unique d’envoyer un message clair et d’exercer des pressions politiques.

Nous pouvons obtenir des changements, mais nous devons agir maintenant pour nous assurer que les députés soutiennent les travailleurs ontariens et que le gouvernement apporte des changements positifs qui rendront le travail plus équitable pour l’ensemble des Ontariens.

Prenez quelques minutes dès maintenant pour appeler votre député ou lui envoyer un courriel. C’est particulièrement important si vous habitez dans une circonscription représentée par un ministre ou un député libéral. Exhortez-le à effectuer les changements dont les travailleurs ontariens ont besoin.

Si vous ne savez pas qui est votre député, cliquez ici pour faire une recherche par code postal.

Monsieur le Député, Madame la Députée,

Je vous écris parce que la situation du travail et de l’emploi en Ontario me préoccupe vivement. D’une part, beaucoup trop d’Ontariennes et d’Ontariens peinent à joindre les deux bouts; d’autre part, les lois actuelles sont dépassées depuis 20 ans et ne protègent simplement plus les gens. Je vous demande d’appuyer de nouvelles dispositions législatives qui réformeraient la Loi sur les normes d’emploi et la Loi sur les relations de travail afin de créer des emplois décents en Ontario.

Par cela, j’entends ce qui suit :

-des congés de maladie payés; 
- un salaire minimum de 15 $ et trois semaines de vacances;
- la capacité d’adhérer à un syndicat et de le conserver; 
- un salaire et des avantages sociaux égaux pour un travail égal, toutes classifications confondues (p. ex. les étudiants et les travailleurs temporaires, occasionnels, à temps partiel et saisonniers); 
- l’abolition de toutes les exclusions et exemptions; 
- des protections contre le transfert de contrats;
- des protections pour le droit de grève; 
- un congé payé pour les victimes de violence conjugale; 
- un accès à des négociations à grande échelle; 
 - un élargissement de la définition d’employé et d’employeur, et beaucoup plus encore.

Pour moi et ma famille, il est extrêmement important que vous prêtiez attention à la question du travail décent. J’attends impatiemment de nouvelles dispositions législatives qui moderniseront nos lois archaïques et amélioreront la qualité de vie des Ontariennes et Ontariens.

Salutations, ________