GODERICH—Les demandes de concession de la part de l’employeur ont contraint les travailleurs de la mine de Compass Minerals à Goderich de déclencher une grève.
« Nos membres sont au cœur du succès de la mine de Goderich, a déclaré Jerry Dias, président national d'Unifor. Les mineurs méritent une entente équitable, certainement pas des concessions draconiennes. »
Unifor est heureux d’avoir l’occasion de présenter un mémoire au conseil consultatif du Nouveau-Brunswick concernant la loi sur le congé en cas de violence familiale, conjugale et sexuelle (projet de loi 44). Nous sommes le plus important syndicat du secteur privé au Canada : nous représentons 315 000 membres dans tous les secteurs de l’économie. Nous avons une expertise particulière à offrir au conseil consultatif. Nos deux syndicats fondateurs, le SCEP et les TCA, se préoccupent de la question de la violence familiale depuis longtemps.
TORONTO—Unifor se joint à plusieurs intervenants, dont la plupart des autorités aéroportuaires canadiennes, en célébrant la nouvelle que l’étude controversée du gouvernement fédéral sur la privatisation des aéroports a été mise sur les tablettes.
« La privatisation est une arnaque qui menace la sécurité et les services dans les aéroports canadiens, a déclaré Jerry Dias, président national d'Unifor. Les aéroports sont trop importants pour être laissés aux expériences de privatisation avec le secteur privé. »
VICTORIA—Une table ronde de la foresterie convoquée pour traiter de la crise causée par les tarifs américains imposés à cinq usines de papier au Canada a décidé de protéger les communautés touchées et à solliciter le gouvernement fédéral pour qu’il riposte.
WINDSOR – Le dimanche 22 avril, Unifor organise une manifestation communautaire afin d’appuyer les travailleuses et travailleurs au casino Caesars, à Windsor, en grève pour revendiquer un meilleur contrat en raison du manque de respect et de la charge de travail.
L’objectif de cette séance ouverte à la communauté est de discuter d’un sujet qui nous concerne tous : le commerce. Cette conversation est ouverte à tout le monde, alors qu’Unifor est en train de ré-imaginer à quoi pourrait ressembler un programme commercial citoyen.
Venez entendre Maude Barlow, présidente honoraire du Conseil des Canadiens
VANCOUVER—Éliminer les deux rémunérations sous le salaire minimum est une étape importante pour réduire l’exploitation et la pauvreté parmi les travailleuses et travailleurs les plus vulnérables de la province, affirme Unifor.
HAMILTON - Le vendredi 20 avril, Unifor lance sa tournée nationale de séances de discussion ouverte pour définir à quoi pourrait ressembler un programme commercial progressiste.
Le 28 avril, Unifor se joint à des travailleuses et travailleurs à la grandeur du Canada pour souligner le Jour de deuil national en mémoire et en honneur de tous ceux et celles tués ou blessés au travail. Cette journée est officiellement reconnue ainsi depuis 34 ans.
Unifor réclame un mandat de grève très fort de la part des membres des soins de santé en Nouvelle-Écosse pour envoyer un message aux employeurs et au gouvernement McNeil.
« Ce gouvernement s’est ingéré dans la négociation collective équitable dès le premier jour par sa multitude de lois qui ont renforcé le pouvoir des employeurs en imposant un gel salarial et des concessions », a déclaré Lana Payne, directrice de la région de l’Atlantique d’Unifor.
VICTORIA—Unifor a diffusé aujourd’hui des annonces à la radio pour demander au ministre des Ressources naturelles, Jim Carr, d’intervenir contre les tarifs américains imposés le mois dernier sur les produits du bois de cinq usines canadiennes.
« Ces tactiques d’intimidation de la part de l’administration Trump doivent être contestées immédiatement, a déclaré Jerry Dias, président national d'Unifor. Le gouvernement fédéral n’a pas de temps à perdre. Cinq communautés et des milliers de travailleuses et travailleurs attendent des actions vigoureuses. »
TORONTO - Des investissements stratégiques dans le développement de la main-d’œuvre combinés avec une règlementation réfléchie aideront le Canada à maintenir l’unique avantage de son secteur de l’aérospatiale, selon un nouveau document de politique publié aujourd’hui par Unifor.
TORONTO—Unifor a diffusé une vidéo présentant des entrevues auprès de Canadiennes et Canadiens directement touchés par les nouveaux tarifs américains imposés aux usines de papier de Terre-Neuve-et-Labrador, du Québec et de la Colombie-Britannique.
REGINA—Unifor affirme que les familles de la Saskatchewan sont encore exposées aux mêmes politiques du premier ministre novice Scott Moe : des compressions dans les services publics et une insouciance flagrante à l’égard des citoyens les plus vulnérables.
TORONTO – Le rejet du Conseil de la radiodiffusion et des télécommunications canadiennes de la plainte d’Unifor contre la sous-traitance qu’a faite Rogers des nouvelles en langue chinoise est une immense perte pour les nouvelles locales, selon Unifor, le plus grand syndicat des médias au Canada.
Le 9 avril 2018
GANDER – Les travailleuses et travailleurs de l’aérospatiale à Gander, Terre-Neuve, ont voté à 97 p. cent contre la dernière offre de D-J Composites, leur employeur américain qui les a placés en lock-out il y a 16 mois.
Unifor a diffusé une vidéo présentant des entrevues auprès de Canadiennes et Canadiens directement touchés par les nouveaux tarifs américains imposés aux usines de papier de Terre-Neuve-et-Labrador, du Québec et de la Colombie-Britannique.
« En ce moment, Donald Trump s’apprête à causer des dommages irréversibles à cinq petites communautés au Canada, a déclaré Jerry Dias, président national d'Unifor. Le gouvernement canadien doit intervenir et agir maintenant pour protéger les économies locales et les emplois de qualité. »
MONCTON – Les travailleuses et travailleurs chez Honda à Moncton ont confié un mandat de grève à leur comité de négociation, car les négociations entre la section locale 4501 d’Unifor et le concessionnaire ont atteint une impasse.
Lana Payne, Directrice de la région de l'Atlantique d'Unifor
Il y a plus de 470 jours, les travailleurs de l'usine d'aérospatiale de D-J Composites à Gander, Terre-Neuve-et-Labrador, membres de la section locale 597 d'Unifor, ont été placés en lock-out par leur employeur établi aux États-Unis.
Ces travailleurs gagnent des salaires modestes, selon toutes les normes et certainement par rapport aux normes de l'industrie aérospatiale.
WINNIPEG—Le syndicat représentant les employés d’un des plus grands fabricants d’autobus urbains lourds au Canada a conclu une entente de principe avec l’employeur, New Flyer Industries.
« Je félicite le comité de négociation d’avoir maintenu une position ferme sur le régime de retraite à prestations déterminées, a affirmé Jerry Dias, président national d'Unifor. Ces membres d’Unifor ont gagné leur régime de retraite à prestations déterminées qui méritait d’être protégé. »
HALIFAX – Refuser d’accorder un congé payé en cas de violence familiale constitue un obstacle majeur pour les femmes en Nouvelle-Écosse qui doivent fuir des maisons où la violence sévit, affirme Unifor.
Accessibilité
Des formats alternatifs ou accessibles des documents fournis peuvent être demandés à l’adresse communications@unifor.org
