TORONTO – Unifor s'oppose à la décision de Les Compagnies Loblaw Ltée de mettre fin à la prime de pandémie pour les travailleuses et travailleurs de ses points de vente au détail au Canada.
« La pandémie n'est pas terminée. Le danger n'est pas derrière nous. Ces travailleuses et travailleurs ne sont pas moins à risque et ne sont pas moins essentiels aujourd'hui qu'hier. Il n'y a aucune raison de mettre fin à la prime de pandémie maintenant, ni demain », a déclaré Jerry Dias, président national d'Unifor.
Le secteur des médias était confronté à un certain nombre de défis importants avant la crise de la COVID-19, notamment une perte de revenus publicitaires au profit de géants du numérique comme Facebook et Google, des compressions et des fermetures de médias d’information locaux et régionaux, de plus en plus de « fausses nouvelles » et l'érosion du journalisme de qualité qui en résulte, ainsi que la perte massive d'emplois en raison de mises à pied, de fermetures et de restructurations.
Unifor s'oppose à la décision de Les Compagnies Loblaw Ltée de mettre fin à la prime de pandémie pour les travailleuses et travailleurs de ses points de vente au détail au Canada.
WINNIPEG—Malgré l'engagement de protéger les travailleuses et travailleurs de première ligne, les mises à pied chez Manitoba Hydro décidées par le premier ministre Brian Pallister menacent d'avoir un impact sur les services aux Manitobains.
« Brian Pallister a démontré à maintes reprises qu'on ne peut pas lui faire confiance pour renforcer Manitoba Hydro, a déclaré Jerry Dias, président national d'Unifor. Les Manitobains méritent de savoir pourquoi le premier ministre met en péril le service d'hydroélectricité. »
Les négociations avec Bell reprennent virtuellement les 16 et 17 juin
Consœurs, confrères et collègues,
Votre comité de négociation revient à la « table » des négociations en utilisant la technologie et les réunions sur le Web après un retard de trois mois en raison de la pandémie de la COVID-19.
Unifor est le plus grand syndicat du secteur privé au Canada, avec 315 000 membres travaillant dans des lieux de travail très divers à travers le pays. Nos membres travaillent dans tous les grands secteurs de l'économie canadienne, notamment le commerce de détail, la santé et les soins de longue durée, le transport de passagers, la transformation des aliments et des boissons, et de nombreux autres secteurs qui ont été en première ligne de la pandémie de la COVID-19.
Les travailleurs du secteur de la transformation des aliments et des boissons au Canada ont été touchés de manière disproportionnée par la pandémie de la COVID-19, avec plus de 1 400 cas confirmés de COVID-19 à ce jour. Les usines de transformation de la viande ont été particulièrement touchées, avec un certain nombre d'éclosions survenues en Alberta et au Québec qui ont entraîné de nombreux décès.
Plus de 300 000 travailleuses et travailleurs du secteur manufacturier ont perdu leur emploi ou ont été mis en congé temporaire entre février et avril 2020. La plupart de ces travailleuses et travailleurs ont été mis en congé en raison des restrictions liées à la pandémie et beaucoup s'attendent à retrouver leur emploi une fois que la pandémie se sera calmée.
Si quelqu'un doit se sentir coupable, c'est bien Rick Hillier.
Coupable d'intolérance.
Coupable d’avoir dit n’importe quoi.
Coupable de s'être rendu complètement ridicule.
Et, cette semaine encore, coupable d'avoir, par désinvolture, et apparemment au nom de l'humour bon marché, mis en doute l'intégrité d'un ministre fédéral intègre par ses commentaires désinvoltes.
Le secteur forestier était confronté à un certain nombre de défis importants avant la crise de la COVID-19, notamment le différend en cours sur le bois d'œuvre, la chute des prix de la pâte à papier et les dégâts causés par les infestations d'insectes. L'effondrement économique qui a suivi la pandémie a paralysé la construction, et de nombreuses entreprises forestières (en particulier les petites et moyennes entreprises) sont aux prises avec des problèmes de liquidités, la demande pour leurs produits ayant chuté.
Unifor salue la décision du gouvernement de l'Ontario de nommer l'hôpital général de St. Mary's pour gérer temporairement le foyer de soins de longue durée de Forest Heights en raison d'une éclosion non contrôlée de la COVID-19.
Dans les correspondances précédentes avec vous, Unifor a reconnu l'importance de la prime salariale de 4 dollars de l'heure liée à la pandémie qui est accordée aux travailleuses et travailleurs de première ligne pendant cette crise.
Unifor, le plus grand syndicat des médias au Canada, condamne la violence contre les équipes de presse à travers les États-Unis. Les journalistes qui couvrent dans la rue les manifestations contre l'odieux et raciste meurtre de George Floyd par un policier de Minneapolis sont agressés physiquement, principalement par la police mais aussi par des citoyens.
REGINA—La section locale 594 d'Unifor est extrêmement déçue, mais pas surprise, d'apprendre la défaillance majeure du confinement du complexe de la raffinerie Co-op, survenue le 22 mai 2020, qui a entraîné la contamination du réseau d'égouts de la ville de Regina.
La tentative abusive du premier ministre Jason Kenney de criminaliser la protestation pacifique est une manœuvre autoritaire excessive, mais elle ne parviendra pas à faire taire ses nombreux détracteurs et opposants, déclare Unifor.
Dans les correspondances précédentes avec vous, Unifor a reconnu l'importance de la prime salariale de 4 dollars de l'heure liée à la pandémie qui est accordée aux travailleuses et travailleurs de première ligne pendant cette crise. Nous sommes certainement d'accord sur le fait que ces travailleuses et travailleurs méritent une rémunération supplémentaire étant donné leur rôle dans cette crise, leur travail dévoué, les risques de santé auxquels ils sont confrontés au travail et la nécessité de s'isoler de leur famille pour les protéger.
Depuis l'annonce de la prime salariale liée à la pandémie le 25 avril 2020, la confusion règne quant à savoir qui est réellement couvert. Le 17 avril, Unifor a été le premier syndicat de l'Ontario à réclamer publiquement une prime liée à la pandémie, en lançant une vidéo et une pétition en ligne. Notre position a clairement été que tout travailleur soumis aux ordonnances d'urgence devrait recevoir cette prime salariale.
Unifor condamne catégoriquement les actes de racisme et de violence policière à caractère raciste survenus ces derniers jours aux États-Unis d'Amérique.
Mais nous savons aussi que le racisme n'est pas seulement un problème aux États-Unis. C'est la réalité quotidienne à laquelle sont confrontées les communautés noires, autochtones et autres communautés racialisées ici aussi au Canada.
Le racisme est toujours présent dans la vie des populations noires, autochtones et racialisées, et comme nous l'avons vu dans le cas de George Floyd, le racisme fauche des vies.
Les membres de la communauté et les travailleurs de l'usine de pâte à papier de la société AV Group à Nackawic, au Nouveau-Brunswick, sont profondément préoccupés par le recours de l’entreprise à 60 entrepreneurs extérieurs à la province et l'absence de contrôles de santé et de sécurité pour protéger les travailleurs locaux.
